Повары остаются без работы в результате закрытия гостиницы - возможность получения выходного пособия и юридическая сила написанных заявлений
Я работаю поваром в организации более 5 лет, год назад руководство обязало коллектив написать заявление о увольнении без даты, в данный момент гостиницу в которой служба питания является арендатором собираются закрывать на реконструкцию и соответственно мы остаёмся без работы. Наше руководство на вопросы о дальнейшей работе ничего не говорят, а закрытие будет с 1 июля. Как нам сотрудникам поступить, можем мы получить выходное пособие при закрытие предприятия, и имеют ли юридическую силу написанные нами заявления.
если вы написали заявление по собственному желанию, то ничего не получите
если предприятие закрывается (ликвидируется), пусть сокращают
тогда выплаты будут положены и после сокращение при обращении в центр занятости работодатель обязан платить пособие в теч 3 меясцев
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация