Выплата компенсации за отпуск при увольнении или предоставление самостоятельного отпуска при закрытии школы
Если я работаю учителем как совместитель, по трудовому договору и эта школа закрывается и мне предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию, должны ли мне выплатить компенсацию за отпуск или предоставить сам отпуск?
Доброго времени! Право использовать отпуск или получить за него компенсацию принадлежит исключительно работнику. Компенсация за отпуск выплачивается не зависимо от оснований увольнения.
Спросить
Вопрос такой... Работаю в организации 1 год, по трудовому договору. В течение этого года в отпуск не ходила. Сейчас хочу написать заявление по собственному желанию... ВОПРОС: положена ли мне компенсация при увольнении? И что если директор отказывается мне платить эту компенсацию?!
Как уволить совместителя (договор на неопределенный срок), если закрывается отдел. Зав отделом уходит по собственному, техник переводится, а совместитель (последний) отказывается писать заявление по собственному желанию.
Проконсультируйте, пожалуйста, как правильно написать заявление на увольнение, по просьбе администрации, в связи с сокращением. Администрация предлагает написать заявление на увольнение по собственному желанию. Правильно ли это? Должны ли мне выплатить пособие по сокращению в качестве компенсации, в каком размере, ? В течении какого срока должна выплатить средства? СПАСИБО!
Меня зовут Надежда! Я работаю в Кари продавцом-кассиром с апреля месяца, этого года. Сейчас меня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию. В отпуске я не была. Должны ли мне выплатить компенсацию за отпуск?
Как правильно уволиться после ежегодного отпуска?
Написать заявление об отпуске с последующим увольнением или два отдельных заявления:
1. на ежегодной отпуск
2. на увольнение по собственному желанию.
За неделю до отпуска, пришлось написать заявление на увольнение по собственному желанию. Отпуск с 05.09., заявление 29.08. Отпуск 28 дней. За трудовой сказали прийти 03.10. Когда должны выплатить все компенсации до 03.10 или после? Гос.учреждение.
Я работаю учителем. Могу ли я уволиться из школы до отпуска. Т.е. например, завтра написать заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением по собственному желанию. В данной школе работаю 8 лет.
Хочу уволиться из школы по собственному желанию после окончания отпуска 7 июля-31 августа. Школа мне останется должна несколько дней. Когда и как мне правильно написать заявление на увольнение, чтобы не потерять все выплаты, вместе с заявлением на отпуск или отдельно позже?
Работаю учителем, собираюсь написать заявление на отпуск согласно графика отпускоас последующим увольнением по собственному желанию. У учителей отпуск 56 календарных дней - 28 дней основной и 28 дней дополнительный. Как будет лучше уволиться в этом случае? Взять все 56 дней отпуска или 28 дней, а за остальные дни получить компенсацию? Спасибо за ответ.
Я работаю в школе с 20 сентября 2013 года. Отпуск с 7 июля по 30 августа. Отпуск 72 дня. школа остается еще должна несколько дней. Когда мне следует написать заявление на увольнение по собственному желанию: вместе с заявлением на отпуск или за 2 недели перед выходом в отпуск? Не потеряю ли я выплаты (работаю в ХМАО тут предоставляются выплаты на оздоровление, что указывается в заявлении). как правильно составить текст заявления? Каким днем меня должны будут уволить чтобы не потерялись все дни отпуска?
