Могу ли я получить пособие по беременности и родам во время отпуска по уходу за ребенком и будучи работающей?
На данный момент времени я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком с 1.5 до 3-х лет, я работающая. Сейчас я беременна. Можно ли получить пособие по беременности и родам (70 дней до родов и 70 дней после) на работе мкжа?
Здравствуйте, Ольга Николавена! К сожалению нет, муж может оформить только единовременную выплату по случаю рождения и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 . Но в описанном вами случае Вы можете оформить "декретные" по месту своей работы, несмотря на нахождение в отпуске по уходу за ребенком.
Спросить
Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособия. На данный момент беременна, скоро наступает отпуск по беременности и родам, хочу выйти на работу чтоб получить оплату больничного. Вопрос такой, после отпуска по БиР уйду в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, на этот момент моему 1-му ребенку еще не будет 1,5 лет. Буду ли я получать пособие за 1 го ребенка (до 1,5 лет) и за 2-го одновременно? Либо пособия будут платить только за 2?
Пособия будут выплачиваться за двоих детей до достижения старшим ребенком 1.5 лет.
Желаю удачи.
СпроситьПервый ребёнок родился 30.06.2016 года, по уходу за ребёнком выплачивается пособие до полутора лет и я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет, значит о 30.12.2017. На данный момент беременна двойней, дата родом 10.11.2017. Будет ли оплачен больничный лист по беременности и родам?
Да, пособие по беременности и родам будет оплачено, если Вы прервете отпуск по уходу за ребенком и выйдите в отпуск по БиР. Для расчета пособия по БиР Вы можете подать заявление о переносе расчетных годов на более ранние, чем предшествующие два (2015 и 2016).
СпроситьЯ нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. мое предприятие ликвидировали, после того как я ушла в отпуск по беременности и родам. Пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет мне уже выплачивала соц. защита на основании моих справок с работы. Сейчас я беременна, второй отпуск по беременности и родам укладывается в первый трехлетний отпуск по уходу за ребёнком. Будут ли мне рассчитаны выплаты пособий по второй беременности и родам и далее отпуска по уходу за ребёнком до 1.5 лет на основании моих прошлых справок в соцзащите?
На данный момент я осуществляю уход за ребенком-инвалидом, с работы уволилась, получаю соответствующее пособие по уходу за ребенком. С случае беременности и родов какие выплаты будут мне положены и от каких служб (пособие по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?)
Пособия по уходу за ребенком вы будите получать через собес. А пособия по беременности и родам выплачиваются только официально работающим.
СпроситьЯ сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. В настоящий момент беременна, положено ли мне пособие по беременности и родам.
Получите пособие по Б иР.
Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя .
. При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
Оформлена на работе с 02.01.2009 г. В апреле 2010 ушла в декретный отпуск, затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Получала пособие по беременности и родам в размере около 20 тыс. руб, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 2100 руб./мес (из расчета официальной з/п 5000 руб).
Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Беременна второй раз. Можно ли получить оба пособия - пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, или нужно выбирать одно из двух? Имеет ли значение, по какому закону (новому или старому) получать пособие?
Одновременно в двух отпусках находиться нельзя. Придется выбирать, что Вам выгоднее. Однако из Вашего вопроса усматривается, что Вы сейчас в отпуске по уходу до 3-х лет. А он не оплачивается. Следовательно, и выбирать нечего.
Значения уже не имеет, поскольку, только по новому закону рассчитывается пособие.
Всего доброго.
СпроситьНа данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. На месте работы мне выплатили пособие по беременности и родам только через 3 месяца после подачи необходимого пакета документов вместо положенных 10 дней. На данный момент работодатель задерживает уже на неделю выплату пособия по уходу за ребенком. Подскажите, пожалуйста, куда обращаться в данной ситуации? И какую ответственность должен нести работодатель за задержку выплаты пособий?
Жалуйтесь в инспекцию труда. Вы вправе требовать в судебном порядке компенсацию морального вреда.
СпроситьВ данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Получится так что я уйду в отпуск по беременности и родам со 2 ребенком сразу после декретного отпуска по уходу за ребенком до 3 лет с 1 ребенком. Подскажите, положено ли мне будет пособие по беременности и родам, как оно будет исчисляться? Я получу такое же пособие по беременности и родам как и с первым ребенком? Сколько положено отработать после отпуска до 3 лет чтобы получить пособие по беременности и родам на 2 ребенка? А также, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на 2 ребенка будет такое же как и на первого ребенка?
Наталия, не менее 6 месяцев. Если этого срока не наработаете, получите такое же пособие, но на 1 месяц меньше.
СпроситьЯ нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Уволена с прошлой работы в связи с ликвидацией. Беременна сейчас вторым. На момент окончания первого декретного отпуска второй беременности будет 22 недели. Могу ли я через центр занятости трудоустроиться и получить пособие по беременности и родам?
Если вас трудоустроят (то есть найдется работодатель, который захочет взять работника на несколько недель), то работодатель обязан будет вам выплатить пособие по беременности и родам.
СпроситьПредусмотрен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по беременности и родам, если я в 2016 году после отпуска по беременности и родам брала оплачиваемый отпуск. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-лет. А 29 мая ухожу в отпуск по беременности и родам.
Здравствуйте! Если в 2016 году отпуск использовали после отпуска по беременности и родам, то сейчас очередной отпуск не положен.
СпроситьДоброго времени суток! Предусмотрен, в соответствии со статьей 260 ТК РФ.
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Всего хорошего!
СпроситьДобрый день. На основании статьи 263 Трудового кодекса Российской Федерации в отпуск положен. Всего хорошего приятного выходных.
Спросить
Вряд ли вам положен отпуск, поскольку период отпуска по уходу за ребёнком не включается в стаж дающий право на отпуск. Вы элементарно могли не заработать и дня стажа, дающего на него право. Вам нужно Обратиться в отдел кадров и узнать, за какой рабочий год вы использовали прошлый отпуск после отпуска по беременности и родам в 2016 году. Возможно, новый рабочий год и наступил. В этом случае отпуск могут и дать.
Спросить
