Работодатель отказывается выплатить оплату за отработанный день - правомерна ли его позиция?

06.08.2014, 22:01

• г. Санкт-Петербург

Работал разнорабочим, неофициально. Позвонил работодатель и сказал что есть работа. Работаем три дня, оплату получаем в конце третьего рабочего дня. Сообщил что работа заключается в прокладке проводов. По приезду на место работы, оказалось что нам надо копать траншею для этих проводов. Весь рабочий день с 9:00 до 18:00 мы копали эту траншею при температуре в 30 градусов. Нас было четыре человека, к концу рабочего дня у всех болели спины и руки. В конце рабочего дня я позвонил работодателю и сообщил что не смогу выйти на работу на следующие два рабочих дня, по причине того что у меня день рождение. Работодатель сказал что выплатит мне один рабочий день в конце третьего рабочего дня. Сейчас он позвонил и сказал что не будет платить, по причине того что я не вышел на работу оставшиеся два дня.

Хотелось бы узнать, обязан ли он выплатить мне за отработанный день?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

06.08.2014, 22:05,

г. Санкт-Петербург

Чисто теоретически - обязан. Но Вам остается рассчитывать только на порядочность работодателя.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Адвокат

Беляев М.Ю. 4.3

06.08.2014, 22:05,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте! Он обязан Вам оплатить отработанные дни. Но обязан это сделать по законам совести. По закону конечно, он может и не оплатить, так как никакого договора с Вами не заключали.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель отказывается выплатить оплату за отработанный день - правомерна ли его позиция?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов