Екатерина
08.07.2014, 09:28
Вопросы о продлении срочного трудового договора - дополнительные соглашения и их действительность
Читать ответы (1)
Я работаю по срочному трудовому договору. Первый срочный трудовой договор истек 11.03.2014 года (был заключен на 1 год), мною было написано заявление на продление договора с 11.03.2014, руководитель его завизировал и продлил срок еще на 6 месяцев, но приказ мною на продление не подписан (на ознакомление) и дополнительное соглашение тоже, я по факту продолжаю работать и получать зарплату, с 11.08.2014 года ушла в декрет. Вопрос: переходит ли в данном случае срочный трудовой договор в бессрочный, если я не подписывала дополнительное соглашение и приказ на продление?
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация