Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ответственность работника за воровство в ИП - возможность наказания и возможность требования компенсаций

18.08.2014, 09:48
• г. Тихвин

ИП, розничная торговля. Могу ли я наказать работника за воровство, хотя бы записью в трудовую книжку. Подоходный налог за работника платили из своего кармана. Может ли он требовать с меня каких либо компенсаций и выплат.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В установленном порядке Вы можете уволить его за это.

Спросить

Смотря как оформлены трудовые отношения с работником. Если им были подписаны трудовой договор, должностная инструкция, правила внутреннего трудового распорядка и договор о полной материальной ответственности, при этом по факту хищения проведено и оформлено документально внутреннее расследование, с работника получены письменные объяснения (при отказе - составлен соответствующий акт) - тогда Вы вправе уволить его в связи с утратой доверия. При увольнении работника вне зависимости от оснований увольнения с ним должен быть произведен окончательный расчет в день его увольнения (последний день работы).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России