Необходимо уволить сотрудника пенсионного возраста, как сделать это с наименьшими потерями для организации.
• г. Тверь
Необходимо уволить сотрудника пенсионного возраста, как сделать это с наименьшими потерями для организации.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
01.09.2014, 10:13,
г. Серпухов
Проведите сокращение (ст. 178-180 ТК РФ), но увольнять индивидуально кого-то нельзя - это есть дискриминация
СпроситьТверь - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Борис Моисеевич
18.11.2015, 09:29
Как уволить сотрудника без значительных потерь для бизнеса и какие выплаты следует сделать при закрытии фирмы
Читать ответы (2)
Иван Васильевич
23.08.2004, 23:34
Можно ли уволить сотрудника по достижению им пенсионного возраста?
Читать ответы (1)
Елена Николаевна
15.07.2015, 11:40
Как оформить договор дарения части жилого дома на совершеннолетнюю дочь с минимальными финансовыми затратами?
Читать ответы (1)
Галина
11.10.2019, 07:20
Как расторгнуть кредитный договор с Альфа-банком с минимальными потерями из-за высоких процентов и необоснованных цен?
Читать ответы (1)

Ирина Павловна
14.04.2014, 10:59
Необходимо срочно уволить мать-одиночку, с меньшими потерями для организации.
Читать ответы (1)
Наталья
12.09.2015, 11:24
Как перейти на совместительство и сделать его основным местом работы перед декретным отпуском - советы и рекомендации
Читать ответы (1)
Владимир
02.09.2002, 19:25
Для его организации привлечены потенциальные спонсоры, но для открытия банковского счета необходимо создать юридическое лицо.
Читать ответы (1)
Александр
30.04.2017, 18:15
Как отказать внеплановой проверке Роспотребнадзора в кафе без больших потерь?
Читать ответы (2)
Диана
23.09.2009, 23:29
Увольнение сотрудника за отказ от курсов повышения квалификации перед пенсией - есть ли у работодателя такое право?
Читать ответы (1)