Не подписали заявление уже вторую неделю и возникли проблемы на работе - как действовать?
Написал заявление по собственному, но его не подписали в течение 2-х недель, написал снова и уже зарегистрировал у секретаря, идет вторая неделя, заявление так и не подписывают.
Формально по утрам и вечерам приезжаю на работу, чтобы отметить начало и конец смены.
Сегодня позвонил коллега и сообщил, что приезжал зам директора по аудитам и не застав меня в рабочем кабинете, затребовал с меня через службу безопасности объяснительную, причем мне даже не было совершено звонка и вопросов не было задано, акт не оформлялся.
После обеда, когда я приехал, ко мне подошел сотрудник службы безопасности и сказал, что мне нужно написать объяснительную, я ответил, что моим непосредственным руководителем является директор (я сам являюсь зам директора по сервису) и подчиняюсь непосредственно только ему, поэтому объяснительную буду писать только по его требованию.
После того, как эта информация видимо была передана, зам директора по аудиту пришла в отдел кадров и потребовала поставить мне в табеле прогул.
Вопрос:
- какие действия мне предпринять сейчас
- возможно ли акт об отсутствии на рабочем месте составить на следующий день
- может ли быть инициатором составления акта сотрудник, не являющийся моим руководителем
- может ли требовать с меня объяснительные не мой руководитель
-
Акт об отсутствии на рабочем месте нужно составлять сразу.Инициатороом составления акта может быть только ваш руководитель.Объяснительнуюможет потребовать только ваш руководитель
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 430 Поиск Регистрация
Пермь - онлайн услуги юристов
