Тетяна
24.11.2013, 10:59
Как просить уволить по згоді двох сторін на заводе, если нет скорочения?
Читать ответы (1)
На підприємстві „Корунд” в колективний договір були включені наступні положення:
• У випадках різкого погіршення фінансового становища заводу і скорочення чисельності працюючих надурочні роботи проводяться без згоди профспілкової організації і без обмеження кількості годин.
• Робоча зміна триває 12 годин із компенсацією переробки премією або додатковою відпусткою.
Дайте правовий аналіз наведених положень.