Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я написала служебную записку в которой просила письменно объяснить мне это решение, но мне сказали

10.12.2007, 10:39
• г. Москва

Я работаю в организации по трудовому договору более двух лет. Без объяснения причин меня отстранили от работы и на мое рабочее место поставили другого сотрудника, который в это время был не задействован. Я написала служебную записку в которой просила письменно объяснить мне это решение, но мне сказали, что мы ничего писать не будем. Что я могу предпринять дальше в этой ситуации? И если в случае предложения сокращение штатов преимуществом пользуются семейные с двумя и более детьми, то имея двух детей 16 и 14 лет, я пользуюсь преимуществом? По квалификации и трудоспособности я "выше" другого сотрудника.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Вас отстранили временно или уволили?

Не очень ясна ситуация...

Если на ваше место взяли другого сотрудника, который выполняет ту же работу что и вы, соответственно никакого сокращения не было. В случае сокращения Вас должны предупредить не менее чем за два месяца об этом. Вам выдали на руки трудовую книжку, ознакомили с приказом?

Согласно ст. 179 ГК РФ приеимущественное право на оставление на работе предоставляется работником с более высокой квалификацией и производительностью труда, а при равной производительности труда, при наличии двух или более иждевенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника, или получающих от него помощь, которая является для них основным и постоянным источником средств к существованию); лицам в семье которых нет больше работников с самостоятельным заработком и т.д.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги