Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли переведенный работник на сезонную работу по гарантийному письму?

07.10.2014, 17:19
• г. Ярославль

Прошу Вас дать ответ. Если работника уволили переводом с постоянного места работы по согласованию (гарантийному письму) а должны принять на сезонную работу к новому работодателю, возникает ли здесь нарушение ТК. В гарантийном письме работодатель просто указал что на работу, не указал, что на сезонную.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

ДА НАРУШЕНИЕ...СЕЗОННАЯ - ЭТО СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В СВЯЗИ С ЧЕМ ИЗМЕНЕНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДА И ВЫ ДОЛЖНЫ БЫТЬ С ЭТИМ СОГЛАСНЫ

Спросить

Здравствуйте, Александр!. В соответствии со ст.72.1 ТК РФ перевод на другую работу к другому работодателю производится исключительно с согласия работника, предполагается , что такое согласие оформлено письменно. Поэтому, чтобы установить , имеется ли нарушение Ваших прав, необходимо внимательно прочитать все документы о переводе ( приказ, письмо , заявление о согласии и т.п.) , чтобы установить действительно ли стороны имели ввиду одну и ту же должность. Если новый работодатель действительно в процессе пересмотрел свои намерения в отношении Вас, то можно заставить его отвечать за нарушение прав или добиться обещанной должности.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги