Кира Евгеньевна
21.05.2014, 04:55
Реорганизация отдела реализации - действия с работниками А, Б и В
Читать ответы (1)
Как правильно провести сокращение ставки работника, занимающего должность начальника отдела, при сокращении должности из штатного расписания, в то же время в данном отделе есть другая должность. Существенным условием является, что работник находится в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, отпуск заканчивается через два месяца?
Уважаемая Анастасия!
До выхода работника из отпуска по уходу за ребенком его сокращение будет признанно незаконным.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 429 Поиск Регистрация