Нет такого закона. Согласно закона отпуска предоставляются в соответствии с очередностью, установленной у работодателя. Статья 122 ТК РФ . А согласно статье 123 ТК РФ Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Есть ли такой закон о праве матери брать отпуск в летнее время имеющей одного ребёнка.

Преимущества предоставления летнего отпуска матерям с детьми до 12 лет и льготы для работающих пенсионеров

Имеет ли право работник, имеющий несовершеннолетнего ребенка, брать очередной отпуск только в летнее время.

Могу ли я ходить в отпуск каждое лето?

Особые условия отпуска для матерей с детьми до 14 лет в летнее время - что говорит трудовое законодательство

Статья о летнем отпуске матери с ребенком до 14 лет - что говорит трудовое законодательство?

Имеет ли право военнослужащий, имеющий 3 детей и проходящий службу по контракту, брать отпуск только в летнее время?

Льготы для сотрудника с ребенком 4 лет - отпуск в летнее время и другие привилегии

Право многодетной матери на выбор удобного времени отпуска - нарушение работодателем

Отказ в отпуске - какие права имеет фельдшер скорой помощи и можно ли что-то сделать?

Имею ли я по закону брать отпуск в летнее время?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59