Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как действовать при попытках принудительного увольнения и требованиях написать объяснительные заявления

20.10.2014, 14:16
• г. Москва

Столкнулась с проблемой незаконного увольнения. Принуждают написать заявление по собственному желанию. Я отказалась. Сейчас по любому телодвижению просят писать объяснительные, я не пишу. Что делать в такой ситуации? С уважением, Наталья тел. 89629540335

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Если Вы не желаете увольняться (не устраивают условия увольнения), главное не подписывать этих документов, несмотря ни на какое давление; продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину. В случае незаконного увольнения по инициативе работодателя в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. При надлежащем юридическом сопровождении в суде такие дела считаются выигрышными.

Наоборот, если работник поддается давлению и подписывает заявление об увольнении или соглашение сторон, теоретическая возможность восстановиться в суде хоть и имеется, но на практике доказать наличие принуждение к увольнению в суде будет крайне затруднительно.

Спросить

Здравствуйте, Наталья!

По ст.386 ТК РФ подавайте жалобу инспектору. Успехов Вам.

Спросить

Дмитрий Геннадьевич, я понимаю, что ничего нельзя подписывать, сама писать не буду это точно. Требования написать объяснительную и отказ от нее влекут составление акта об отказе. На основании этих актов работодатель может что-то сделать? Сейчас из-за морального давления можно подавать куда-либо документы? В суд, прокуратуру, инспекцию по трудовым спорам?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги