Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Неоформленная сотрудница ушла с работы, работодатель требует подписать заявление об уходе - каковы её права?

13.11.2014, 17:52
• г. Березники

Вышла на работу, проработала месяц, за это время трудовой договор так и не был подписан. Найдя новое место работы, ушла не написав заявление об уходе (т.к. не связана документально с работодателем). Теперь мне звонят, требуют придти и подписать заявление об уходе и сделать запись в трудовую книгу. Имеют ли они на это право, если я документально была даже не оформлена на рабочем месте?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

---не ходите и не делайте. если не были оформлены.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Березники - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги