Заведующая д с распредилила квартальную премию по 300-600 рублей, аргументируя, что есть родительские задолжности по оплате. Правомерны ли её действия?

если не прописана чёткая сумма премии в договоре, то правомерно

Правомерность действий заведующей детским садом при распределении квартальной премии

Выплата квартальной премии после увольнения - правомерно ли такое решение?

1-й квартал был отработан полностью. Квартальную премию выплачивали уже после увольнения. Премия не была начислена. Ссылаются на то, что приказ о начислении премий издавался уже после увольнения работников. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Коллективу не выплатили квартальную премию ссылаясь что деньги потрачены на ремонт правомерны ли действия руководства.

Коллективу не выплатили квартальную премию ссылаясь что деньги потрачены на ремонт правомерны ли действия руководства.

Читать ответы (1)

Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?

Относится ли согласно закона или правил производственная или квартальная премия к премии годовой и порядок начисления годовой премии. Если есть приказ в одной из организаций о лишении премии за октябрь месяц и годовой премии конкретного лица. Премия производственная и квартальная-относятся к разделу годовой премии? Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?

Читать ответы (1)

Не выплатили квартальную премию и грозят лишением годовой премии за дисциплинарное наказание в виде замечания правомерно ли это?

Не выплатили квартальную премию и грозят лишением годовой премии за дисциплинарное наказание в виде замечания правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Несправедливое лишение премии работнику за дисциплинарное взыскание - юридический анализ

13 июля 2020 мне выдали приказ о дисциплинарном взыскание в виде замечания. 01 октября 2020 мне не выдали квартальную премию, аргументировав это тем, что у меня имеется дисциплинарное взыскание и лишение премий. Но я ознакомлен только с приказом о замечании, про премии в нем речи не было. Насколько провомерно действие работодателя?

Читать ответы (3)

Учитель физической культуры получает 2000 рублей квартальной премии за участие в районных соревнованиях при заработной

Я учитель физической культуры, регулярно участвую в районных соревнованиях. Квартальную премию получил 2000 рублей. За что начисляется квартальная премия. Моя заработная плата 19000-20000 рублей.

Читать ответы (2)

Насколько правомерны действия начальника по снижению квартальной премии?

C 1-го февраля 2010 г. нахожусь в очередном отпуске. Январь полностью отработала. Начальник снизил квартальную премию за 1-й квартал, сославшись на мой отпуск. Насколько правомерны действия начальника по снижению квартальной премии?

Читать ответы (1)

Доплачивать до МРОТ в этом месяце - необходимость на фоне квартальной премии в размере 8000 рублей

У сотрудника заработная плата 7000 рублей, ежемесячно ему доплачивают до МРОТ, но в текущем месяце выплатили квартальную премию в размере 8000 рублей (по положению об оплате труда квартальные премии из ФОТ входят в средний заработок). Нужно ли в этом месяце доплачивать до МРОТ?

Читать ответы (1)

Отказ в выплате квартальной премии после увольнения работника по его желанию - правомерно ли это?

Работник отработал полностью квартал, обещали квартальную премию, но после того, как он уволился по собственному желанию в выплате премии отказали. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Отсутствие премии для рабочих на участке легкого труда - причина - выплата зарплаты по среднему заработку

На предприятии давали премию квартальную рабочим а на участке легкого труда не выдали аргументируя что они получают зарплату по среднему заработку.

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59