Как получить сохранение детских выплат при выходе на работу раньше с учётом полуставочной занятости?
В отделе культуры работала на пол ставки руководителем кружка, ушла в декрет. Хочу выйти раньше на работу с сохранением детских выплат. На работе сказали, если была на пол ставки, значит платить будут от пол ставки половину. Правильно 'то?
Нет. В отпуске по уходу имеете право работать на условиях неполного рабочего времени (хотя бы и на 0,9 ставки). 0,5 ставки - это тоже работа на условиях неполного рабочего времени.
СпроситьХочу выйти из декрета на работу в школу раньше положенного, т.е. на неполный рабочий день. До этого у меня было 1.5 ставки, плюс 4 часа кружка и классное. Рук. На сколько сможет мне руководство сократить часы и ставки чтобы получился неполный рабочий день с сохранением пособий с работы? Спасибо.
Здравствуйте! У человека основное место работы - в Доме культуры руководителем кружка. Можно ли принять его на работу завучем музыкальной школы по совместительству на 0,5 ставки?
Я мама сейчас нахожусь в декрете ушла в него 2012 году сейчас 2014 ушла во второй. По каким расчетам мне будут производить выплаты? И будут ли мне платить с работы за первого ребенка какие нибудь выплаты? Могут ли на работе потребовать написать заявление на перерасчет декретного если я не работа а ушла из декрета в декрет?
Я ушла в декрет имея должность участкового терапевта в поликлинике и работая на ставку. Сейчас, пробыв в декрете 1.5 года собираюсь выйти на работу. Созванивалась с заведующей, а она мне сказала что на моем участке теперь работает другой врач. Сказала что я могу выйти на другой участок, но проблема в том, что он меньше и соответственно я смогу работать на нем только на пол ставки! Вопросы:
1.имеют ли они право сократить мне ставку (если до декрета у меня была полная ставка)
2.имея маленького ребенка могу ли я просить более раннее время работы чтобы раньше освобождаться? Заранее спасибо!
Сотрудник работал в Университете культуры и искусств в должности концертмейстера 3 года. После увольнения устроен в Дом культуры руководителем кружка. Есть ли у сотрудника стаж работы в культуре?
Преподавателю фортепиано в доме культуры не дают заполнить ставку учениками (осталось меньше половины ставки), хотя ученики есть, но их отдали другим преподавателям на две ставки. Ещё и указали высиживать на работе время впустую на полную ставку. Законно ли это? По трудовой человек оформлен на ставку руководителем кружка фортепиано.
Добрый день! Я 5 лет работала учителем и руководителем танцевального кружка в школе. Сейчас устроилась хореографом в дом культуры. Войдет ли педагогический стаж в стаж работы в культуре?
Оказывает ли влияние моя нынешняя работа на 0.5 ставки на какой я ушла в декрет 7 декабря на декретные выплаты. Вроде как если уходишь в 2015 в декрет то считают 2013-2014 года! В 2014 работала на ставку с нормальной зарпалатой. Правильно ли что при моем сейчас уходе в декрет из за моей последней работы на пол ставки режут все мои выплаты.
2014 году я ушла в декрет но в 2015 вынуждена была выйти на работу на 0,5 ставки с сохраненением детских пособий. Сейчас в нашем учеререждение происходит присоединение к другому я нахожусь на 3 мес. беременности. Мне на работе сказали что я скорее всего буду уволенна и никаких декретных не получу. Вопрос: могу ли я уйти в декрет по уходу за первого ребёнка и не потерять деньги за второго. Как поступить? Заранее спасибо.
Хочу 12 апреля выйти из декрета на работу (работала на 1,5 ставки, помощником директора и специалистом по кадровой работе). Директор сейчас говорит, что выхожу на ставку помощника, а девушка которая сейчас на моем месте остаётся кадровиком, у неё это основная работа. Правомерно ли это?