Права декретной сокращенной сотрудницы при ликвидации организации
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. В 2012 году нашу организацию ликвидировали и всех перевели в другую организацию и декретниц тоже (меня попросили написать заявление об увольнении и принятии на работу в другую организацию). Сейчас мне позвонили и сказали, что эту организацию тоже закрывают и всех переводят в другую организацию и, что завтра крайний срок написать заявление об увольнении и принятии. Положены ли мне выплаты, если уволят в связи с ликвидацией организации? Ведь получается из-за того, что я в 2012 году перевелась, я не работала в новой организации ни дня. Могут ли они сократить меня без письменного уведомления? Заранее спасибо.
Положены ли мне выплаты, если уволят в связи с ликвидацией организации?
---вам не положены. т.к. вы в отпуске по уходу за ребёнком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 43 из 47 431 Поиск Регистрация