Изменение отпуска при переезде на юг в районах крайнего севера (вахтовый метод) - законность
Был прописан в районах крайнего севера и там же работал (вахтовый метод). Был отпуск 52 дня. Переехал жить на юг,а работать остался в районах крайнего севера (вахтовый метод) и отпуск стал 40 дней. Законно ли это?
Законно ли это?
--- Нет, незаконно.
Статья 321. ТК РФ
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.
СпроситьРанее жил и работал в районах приравненных к крайнему северу отпуск был 52 дня+5 дней не оплачиваемого (на дорогу) по желанию. Когда переехал жить на юг,а работать остался вахтовым методом на севере отпуск стал 40 дней и дорога не оплачивается. А в других компаниях отпуск при проживании на юге 52 дня. Поясните пожалуйста. Стоит ли требовать отпуск 52 дня?
Я работаю на Ямале /крайний север/ вахтовым методом, а проживаю в Вологодской обл. Ежегодный отпуск мне начисляют 40 дней, мотивируя это тем что я не проживаю постоянно в районах крайнего севера или приравненных к нему территориях. Законно ли это? /по закону написано 28 основных дней отпуска и 24 дня дополнительных/
Работаю вахтовым методом в районах крайнего севера, а живу в средней полосе. С нас требуют прописку на севере, чтоб отплачивать полностью отпуск в 54 дня. Если не будет прописки, то оплачивать будут только 30 дней из 54. Законно ли это?
Я устраиваюсь на работу, работа на севере, в связи с этим выплачивается северная надбавка. Мне необходимо подтвердить наработанный северный стаж с предыдущего места работы. С предыдущей работы мне выдали справку что я работал вахтовым методом в районах крайнего севера, но в трудовой нет штампа что органицация относится к районап крайнего севера и что вахтовый метод работы. В связи с этим мне не хотят выплачивать северную надбавку якобы справки не достаточно правы ли они в данной ситуации?
На врпрос сколько положено вахтовику дополнительного отпуска сылаясь на статью 321 тк, отвечают не правильно. Так как закон статья 302 тк трактует что
Согласно ст. 302 ТК РФ вахтовикам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый 24 календарных дня. В стаж работы, дающий право работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера, включаются предусмотренные графиками работы на вахте:
- календарные дни вахты в районах Крайнего Севера,
- фактические дни нахождения в пути.
Следовательно, количество дней дополнительного северного отпуска вахтовиков за рабочий год (12 месяцев) определяется пропорционально количеству календарных дней вахты в районах Крайнего Севера и фактических дней нахождения в пути. То есть 2 календарных дня отпуска положены за каждый месяц, включающий предусмотренные графиками дни работы на вахте и дни нахождения в пути (24 календ. Дн. / 12 мес.).
Я работаю вахтовым методом (месяц через мксяц) в районах крайнего севера. Работодатель предоставляет мне 12 дней дополнительного отпуска вместо 24 дне согласно ст.302 ТК, мотивирую это тем, что я не проживаю в районах крайнего севера. Что мне делать в этой ситуации.
(предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих:
в районах Крайнего Севера, - 24 календарных дня;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
В стаж работы, дающий право работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов, на соответствующие гарантии и компенсации, включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте. )
Обьясните мне пожалуйста, как это понять? Я работаю вахтовым методом 28/28 то есть 6 месяцев в год. Сколько у меня должент быть доп отпуск 12 дней или 24 дня? Заранее спасибо.
Скажите пожалуйста. Работаю вахтовым методом в районах приравненным к районам крайнего севера (ХМАО). Отпуск мне предоставляется с учётом дополнительного в размере 36 календарных дней. Правильно ли это?
Нарушение условий трудового договора при переезде в другой район - урезание отпуска за работу в РКС.
Я проживал и работаю в районах крайнего севера со мной был заключен трудовой договор где было прописано что мне предоставляется дополнительный отпуск за работу в РКС (24 дня) я переехал жить в ЦРС и мне урезали отпуск за работу в РКС на (12 дней) при этом со мной не перезаключили трудовой договор и не предоставили доп. соглашение является ли это нарушение. Спасибо.
Правила предоставления дополнительного отпуска работникам в Нижнеингашском районе Красноярского края
Работникам, работающим в районах приравненных к районам Крайнего Севера предоставляется доп. отпуск 16 календарных дней. Предоставляется ли дополнительный отпуск работникам в Нижнеингашском районе Красноярского края (район не приравнен к районам Крайнего Севера)? Однако работники прибавляют по 8 дней дополнительного отпуска. Где это прописано?