Когда она решила забрать трудовую выяснилось что проработав шесть месяцев у нее нет ни какой записи о том что он там работала.
Мою жену за то что она пробыла на больничном больше недели "уволили" с работы. Но это пол беды. Когда она решила забрать трудовую выяснилось что проработав шесть месяцев у нее нет ни какой записи о том что он там работала. Задав резонный вопрос директору: Где запись?. Он ответил что она у него не работала. Дайте совет к кому и куда обращаться для разрешения данной ситуации.
Уважаемый Петр!
Обращаться Вам нужно в суд с исковым заявлением и требовать во-первых, восстановления на работе (если увольнение незаконно) и оплате времени вынужденного прогула, во-вторых, внесения в трудовую записи о работе. Доказательствами работы могут быть различные документы, подтверждающие получение заработной платы, свидетельские показания, договор - если подписывался.
Желаю удачи
Спросить