Андрей Владимирович
15.06.2016, 14:55
Игнорирование погрешности алкотестора - ГИБДД остановила водителя с показателем 0,177 промилле, не учитывая погрешность теста
Читать ответы (30)
Моего племянника уволили с работы за одноразовое появление в состоянии алкогольного опьянения. Утром он выпил ложку спиртовой настойки лекарства. При проверке спустя 30 минут в больнице алкотестер показал 0,51 промиле. Является ли это достаточным основанием для увольнения? Есть ли различия между требованиями ГИБДД и трудового кодекса?
Увы, это - достаточное основание, если исследование провел сертифицированный медик.
Спроситьувольнение правомерно, если только в судебном порядке будет доказано, что настойку выпил по назначению врача, с записью в истории болезни.
0.51 много для настойки
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация