Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Работник отказывается расписываться в приказе о сокращении, отказывается получать трудовую книжку. Как быть?
Здравствуйте. составлять акт отказа от подписи и ТК высылать почтой, после предварительного приглашения забрать на работе
Спросить