Ухожу на медицинскую пенсию, выслуга лет 28 лет, но не хотят оформлять, т.к. на одной записи в трудовой книжке нет печати на приеме на работу, а при увольнении с этой работы есть.

Обратитесь в то место работы и получите справку о работе

ПРедприятие сокращено, находится далеко от места жительства.

Все уже сделано, вопрос ставлю по другому, обязательнА ли печать в труд.книжке на записи при приеме на работу, если да, каким документом это определено? И является ли это препятствием для начислении и расчета пенсии на данный момент?

Проблемы с оформлением медицинской пенсии из-за отсутствия печати в трудовой книжке

Отсутствие печати на титульном листе трудовой книжки создает проблемы при оформлении пенсии

При оформлении пенсии обнаружили, что в его трудовой книжке нет печати на титульном листе. При этом записи о приеме на работу и об увольнении с первого места работы (на котором и заводилась трудовая книжка) оформлены правильно, после записи об увольнении печать имеется. После этого работник в течение 26 лет работал в других организациях, о чем также имеются записи в трудовой книжке. Отправить работника на свое первое место работы, чтобы там поставили печать на титульном листе, нельзя, потому что эта организация, которая завела ему трудовую книжку, уже ликвидирована без сдачи документов в архив. При обращении в Архивный комитет, документов первичной организации не обнаружено.

Читать ответы (2)

Отсутствие записи в трудовой книжке - что делать, если работодатель отказывается вносить фактическую дату приема на работу

Через год работы узнала, что записи в трудовой книжки о приеме на работу нет (хотела заказать копию и выяснилось)! при приеме заключали трудовой договор, вносить запись в книжку с фактической даты приема на работу отказываются.

Читать ответы (2)

В тудовой книжке стоит печать на записи о приеме на работу и на записи об увольнении.

В тудовой книжке стоит печать на записи о приеме на работу и на записи об увольнении. Тоесть две печати. Считается это правильным или нет.

Читать ответы (1)

Как внести запись о приёме на работу в трудовую книжку после временной работы на другой работе?

С 2017 года работала на одной работе, но записи в трудовой о приёме на работу не было. В 2020 году, по обстоятельствам, пришлось временно работать на другой работе, где есть запись и о приёме и об увольнении. На данный момент увольняюсь с основной работы, можно ли в трудовой сделать запись от 2017 года о приёме на работу, уже после записи 2020 года о приёме и увольнении?

Читать ответы (2)

В трудовой книжке есть запись о приеме на работу, но нет записи увольнения, можно ли через суд подтвердить период работы. Спасибо.

В трудовой книжке есть запись о приеме на работу, но нет записи увольнения, можно ли через суд подтвердить период работы. Спасибо.

Читать ответы (1)

Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для

В трудовой трудовой книжке при увольнении не понятно написали дату увольнения, т.е. написали дату 15.10.2013 и потом поправили на 16.10.2013. Дата увольнения должна быть 15.10.2013. Также при выдаче трудовой книжки не поставили печать организации и дату приказа увольнения по собственному желанию поставили 10.10.2013. После этой записи на новой работе сделали запись о принятии на работу и не обратили внимания на неправильную запись в трудовой книжке. 04.02.2014 была сделана запись об увольнении по собственному желанию в новой организации. Как поправить не правильную запись при увольнении? Если нельзя ее поправить, то какие документы нужны для подтверждения настоящих данных по этой записи в трудовой книжке?

Читать ответы (1)

Как исправить запись о переводе работника с работы по совместительству на основную работу в трудовой книжке и что

При оформлении записи в трудовой книжке о переводе работника с работы по совместительству на основную работу, в конце записи были поставлены Подписи директора и сотрудника, как правильно исправить запись, ведь после приема на работу записи как и печати не должно быть, только на увольнении. И теперь в этой записи тогда что ставить печать Пришлите ответ пожалуйста на электронную почту: diana.glavbukh@mail.ru

Читать ответы (1)

Необходимость удаления печати о приеме на работу при постановке печати на запись об увольнении - анализ правовых аспектов.

В трудовой стоит печать на записи о приеме на работу, на записи об увольнении печати нет. Если я поставлю печать на запись об увольнении, то нужно ли удалить первую печать или это допустимо?

Читать ответы (1)

Требуется консультация по оформлению пропущенной записи о приеме на работу по совместительству в трудовой книжке

Проконсультируйте, пожалуйста, по оформлению трудовой книжки. Была сделана запись об основной работе. Потом я нашла работу по совместительству на вечерние часы и выходные дни, от записи в трудовой отказалась, просто заключили трудовой договор. Далее с основной работы уволилась, в трудовой сделана запись об увольнении, сейчас есть только работа по совместительству. Сейчас банк отказывает в кредите на том основании, что нет записи в трудовой. Можно ли сделать пропущенную запись о приеме на работу по совместительству и как? В какой организации ее могут сделать, если, по сути, это не ошибки кадровиков, а я сама ранее отказалась от этой записи о приеме на работу? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как исправить записи в трудовой книжке при оформлении пенсии, если начальник не опытен?

В трудовой книжке запись о приеме и увольнении внесена в разделе о награждениях. Мне надо делать вкладыш в трудовую книжку. Скоро оформлять пенсию. Как все исправить? Начальник ОК не опытная и не знает.. Т е у меня есть запись об увольнении в одной организации. Затем идет запись о приеме на работу Эти две записи находятся на странице о награждениях. Как записи признать недействительными и дублировать их во вкладыш. Если я продолжаю работать? Я хочу уволиться со своей работы. 1)мой нынешний начальник ОК делает запись о недействительности приема на работу в странице о награждениях 2) заводит вкладыш 3)пишет в нем о приеме на работу 4) увольнении 5)я иду в предыдущую организацию и они там пишут на странице о награждениях. Что запись об увольнении недействительна 6)во вкладыш заносят запись о моем увольнении за номером недействительной записи? Правильно? Или просто сидеть и ждать пенсии 7

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с оформлением медицинской пенсии из-за отсутствия печати в трудовой книжке

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов