Лариса
01.07.2015, 20:09
Возможность продления отпуска по уходу за ребенком после выхода на работу
Читать ответы (2)
Ситуация такова: непрерывный трудов стаж в организации 20 лет сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Жизненная ситуация сложилась так, что по исполнению ребенку 3 лет выйти на работу не смогу (ребенок часто болеет сидеть не кому). Есть ли какие то варианты оставить за собой рабоч место т е не увольняться?
Если только работодатель согласится предоставить Вам отпуск без сохранения заработной платы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация
