Юридическая ситуация - что делать, если после обучения по целевому направлению нет возможности отработать по специальности
Господа юристы! Сын учился по целевому направлению. В ученическом договоре сказано, что после обучения должен отработать 5 лет по специальности. Однако после обучения ему не предоставили работу по той квалификации которую он получил, т.к. на предприятии произошли изменения и такой специальности у них в штате попросту теперь нет. Он отработал у них 5 месяцев на другой вакансии и написал заявление о том, чтобы ему предоставили работу согласно его квалификации или расторгли с ним трудовой договор, а ученический договор признали исполненным без предъявления в дальнейшем по нему претензий. Но они считают, что мы должны вернуть деньги за обучение. Прошу Вас высказать своё мнение. Спасибо.
Договор нужно смотреть. Тогда можно дать реальные советы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация
Рязань - онлайн услуги юристов

Осуществление обучения по ученическому договору - какие документы предоставить работодателю и как защитить себя при увольнении
Проблемы с договором целевого обучения - требование возврата денег и перевод на платную форму обучения
Вопрос о возмещении расходов на обучение после увольнения по окончании ученического договора с заключением трудового
Непредоставление рабочего места по специальности - как закрыть ученический договор и сменить работу?
Трудоустройство на инженерную должность по окончании обучения по целевому направлению в ВУЗе
Организация ученического договора для лица без опыта работы - правовые и организационные аспекты
