Какие выплаты имеет право получить работник после ДТП при исполнении служебных обязанностей и кто должен возмещать вред здоровью – водитель или организация?

398₽ VIP

вправе предъявить иск как к работодателю, так и к водителю ( ст 151 гк рф)

Здравствуйте, Оксана.

В даннм случае, вред должен возмещать работодатель, ибо он ответственен за действия своего работника. В последствии работодатель сможет взыскать с водителя в регрессном порядке.

Ваш муж имеет право на возмещение расходов на лечение и морального вреда.

Юридическое лицо возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей (п. 1 ст. 1068 ГК РФ). Лицо, возместившее вред, причиненный другим лицом (в том числе работником при исполнении им служебных, должностных или иных трудовых обязанностей), имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом (п. 1 ст. 1081 ГК РФ).

Таким образом, у организации-работодателя право требования возместить ущерб появляется после того, как он выплатит возмещение лицу, которому причинен вред действиями работника. Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено самим ТК РФ или иными федеральными законами (ст. 233 ТК РФ).

Здравствуйте!

Согласно ст. 1068 Гражданского кодекса РФ, юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.

Применительно к правилам, предусмотренным настоящей главой, работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ.

Ваш супруг имеет право на возмещение утраченного заработка, расходов на лечение и медикаменты, протезирование и т.п., а также на компенсацию морального вреда.

С иском обращайтесь к работодателю.

ВРЕД ДОЛЖНА ВОЗМЕЩАТЬ ОРГАНИЗАЦИЯ, ЧТО ПОДТВЕРЖДАЕТСЯ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКОЙ (ПРИЛАГАЕТСЯ).

Определение Московского городского суда от 22.12.2010 по делу N 33-40277/2010г.

Иск о возмещении материального ущерба, вреда здоровью и морального вреда, причиненного дорожно-транспортным происшествием, частично удовлетворен правомерно, так как виновником ДТП и причинения вреда здоровью является водитель, который выполнял свои трудовые обязанности, поэтому за вред, причиненный работником, ответственность несет работодатель.

Определение Санкт-Петербургского городского суда от 05.05.2011 N 33-6644/2011

Совершение по вине водителя автобуса, являющегося работником ответчика, дорожно-транспортного происшествия, в результате которого погибла сестра заявителя, в соответствии с положениями статей 1079 и 1094 Гражданского кодекса РФ служит основанием для взыскания с ответчика как работодателя виновника аварии и собственника источника повышенной опасности расходов на погребение и компенсации морального вреда, поскольку смерть близкого человека не могла не повлечь за собой нравственные страдания истца.

Определение Челябинского областного суда от 11.04.2011 по делу N 33-3793/2011

Требование: О возмещении вреда, причиненного в результате ДТП.

Обстоятельства: В результате ДТП, совершенного по вине водителя трактора, являющегося работником юридического лица, погибли родители истцов.

Решение: Иск удовлетворен в отношении юридического лица, так как ответственность за причинение вреда своим работником должно нести юридическое лицо как владелец источника повышенной опасности; оснований для возложения этой ответственности на водителя трактора по тому признаку, что транспортное средство выбыло из обладания юридического лица, поскольку водитель использовал его вне рабочего времени, не имеется.

Определение Московского городского суда от 22.12.2010 по делу N 33-40277/2010г.

Иск о возмещении материального ущерба, вреда здоровью и морального вреда, причиненного дорожно-транспортным происшествием, частично удовлетворен правомерно, так как виновником ДТП и причинения вреда здоровью является водитель, который выполнял свои трудовые обязанности, поэтому за вред, причиненный работником, ответственность несет работодатель.

Оксана, добрый день!

Было ли проведено расследование по месту работы супруга, определено ли это злосчастное ДТП как несчастный случай на производстве и учтен ли он? Эти вопросы обусловлены необходимостью применения норм Федерального закона от 24.04.1998 N 125-ФЗ (ред. от 01.12.2014) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний". Ответ на них также поспособствует разрешению спора по гражданскому иску – в части доказательств и установления причинно-следственной связи (при споре с организацией).

В целом, обеспечение по страхованию согласно данному закону осуществляется:

- в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (до 4 месяцев, с максимально возможным при расчете размером);

- в виде единовременной и ежемесячных страховых выплат - если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности (инвалидность);

- в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.

Ст 15 и 402 и 1064 и 150-152 и 1072 гк РФ

До 240000 руб возмещает ск а потом водитель виновник и организация владельца авто и водителя

СК по ОСАГО имущественный вред здоровью возмещает до 160 тыс рублей по Закону" Об ОСАГО" А моральный вред через суд владелец машины. по ст.151 ГК РФ

49. Размер страховой выплаты, причитающейся потерпевшему в целях возмещения вреда, причиненного его здоровью, рассчитывается страховщиком в соответствии с главой 59 Гражданского кодекса Российской Федерации.

При причинении вреда здоровью потерпевшего возмещению подлежат утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь на день причинения ему вреда, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья, в том числе расходы на лечение, дополнительное питание, приобретение лекарств, протезирование, посторонний уход, санаторно-курортное лечение, приобретение специальных транспортных средств, подготовку к другой профессии, если установлено, что потерпевший нуждается в этих видах помощи и ухода и не имеет права на их бесплатное получение.

50. Для получения страховой выплаты в связи с причинением вреда здоровью потерпевшего кроме документов, предусмотренных пунктом 44 настоящих Правил, к заявлению о страховой выплате прилагаются документы, предусмотренные пунктами 51, 55-56 настоящих Правил, а в связи с причинением вреда жизни потерпевшего - документы, предусмотренные пунктами 53 и 54 настоящих Правил.

51. При предъявлении потерпевшим требования о возмещении утраченного им заработка (дохода) в связи со страховым случаем, повлекшим утрату профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности – повлекшим утрату общей трудоспособности, представляются:

а) заключение соответствующего медицинского учреждения с указанием характера полученных потерпевшим травм и увечий, диагноза, периода нетрудоспособности;

б) выданное в установленном законодательством Российской Федерации порядке заключение медицинской экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - о степени утраты общей трудоспособности;

в) справка или иной документ о среднем месячном заработке (доходе), стипендии, пенсии, пособиях, которые потерпевший имел на день причинения вреда его здоровью;

г) иные документы, подтверждающие доходы потерпевшего, которые учитываются при определении размера утраченного заработка (дохода).

52. Размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности – степени утраты общей трудоспособности.

В Страховую компанию обратитесь прежде всего.

Давайте по порядку. Во-первых, то что произошло называется несчастным случаем на производстве (ст. 227 ТК РФ, текст данной статьи здесь:

http://base.garant.ru/12125268/36/

Поэтому ваш супруг имеет право на пособие по временной нетрудоспособности на весь период болезни.

Во-вторых, ваш супруг вправе подать иск к организации о возмещении вреда здоровью и морального вреда. Собирайте все чеки на лекарства, другие доказательства понесенных вами расходов. Все это понадобится при обосновании суммы иска.

А иск к водителю вы всегда можете предъявить в рамках расследуемого уголовного дела (гражданский иск в уголовном процессе (ст. 44 УПК РФ), текст статьи здесь:

base.garant.ru

хотя лично я считаю, что за действия водителя должна отвечать организация.

Если возбуждено уголовное дело, то применяется ст. 42 УПК РФ:

"Потерпевшему обеспечивается возмещение имущественного вреда, причиненного преступлением, а также расходов, понесенных в связи с его участием в ходе предварительного расследования и в суде, включая расходы на представителя, согласно требованиям статьи 131 настоящего Кодекса.

По иску потерпевшего о возмещении в денежном выражении причиненного ему морального вреда размер возмещения определяется судом при рассмотрении уголовного дела или в порядке гражданского судопроизводства".

Кто виноват, тот и платит.

Организация не управляет ТС на дорогах.

кто должен возмещать вред здоровью водитель или организация? (в отношении водителя возбуждено у.д.??

Организация и СК, кроме морального вреда.(ст. 1079 ГК РФ)

В соответствии с ГК РФ и законодательством о защите прав потребителей вправе требовать компенсации морального вреда (ст.151 ГК, ст.15 ЗоЗПП), с виновника ДТП. а также убытков, причиненных оказанием услуги ненадлежащего качества (ст.15 ГК, ст.28 ЗоЗПП).