На моем заводе дают только 14 дней отпуска в год, говорят, что остальное по закону на усмотрение работодателя. Так ли это?
На моем заводе дают только 14 дней отпуска в год, говорят, что остальное по закону на усмотрение работодателя. Так ли это?
Нет, не так.
В соответствии со ст.115 ТК РФ, Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
СпроситьНет, по ТК РФ отпуск 28 календарных дней. Обращайтесь в государственную трудовую инспекцию и в прокуратуру.
СпроситьЗдравствуйте!
Вас вводят в заблуждение.
Согласно Трудовому кодексу РФ минимальная продолжительность отпуска составляет 28 календарных дней.
Независимо от формы собственности работодателя.
СпроситьСтатья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 122 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
