Действует ли эта статья в настоящее время, и можно ли отзывать из отпуска работников-совместителей?

24.05.2008, 10:01

• г. Сыктывкар

Я хотела бы узнать особенности предоставления отпусков работникам-совместителям. По КЗОТ РФ от 2005 года совместителя обязаны отправить в отпуск в день начала отпуска на основной работе. Действует ли эта статья в настоящее время, и можно ли отзывать из отпуска работников-совместителей? Спаисбо.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Сладких Л.С. 4.8

24.05.2008, 10:17,

г. Киреевск

Уважаемая Александра Николаевна! Извините, что не по адресу был вопрос. Все, правовое регулирование, кроме указанного Вами в своем вопросе, решается в общем порядке, независимо от постоянного и по совместительству места работы.

Спросить

Адвокат

Федоровская Н.Р. 4.6

24.05.2008, 10:25,

г. Москва

Уважаемая, Александра Николаевна!

В соответствии с ныне действующим ТК РФ, лицам, работающим по совместительству, ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе. Если на работе по совместительству работник не отработал шести месяцев, то отпуск предоставляется авансом.

Если на работе по совместительству продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска работника меньше, чем продолжительность отпуска по основному месту работы, то работодатель по просьбе работника предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы соответствующей продолжительности.( Статья 286 ТК РФ)

С Уважением, Наталья Федоровская.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Действует ли эта статья в настоящее время, и можно ли отзывать из отпуска работников-совместителей?

Сыктывкар - онлайн услуги юристов