Продавцы магазина подали жалобу в трудовую инспекцию после увольнения из-за недостачи - как решить конфликт правильно?

• г. Улан-Удэ

Решили закрыть магазин. Продавцов не предупреждали. Приехали сделали растоварку. Выявилась недостача крупного размера. В объяснительной от продавцов они согласны и просили дать время для погашения. Им дали время но они не погасили и их уволили по утрате доверия. Они не согласны с этим и подали жалобу в трудовую инспекцию. В жалобе Делают акцент на том, что их должны были предупредить заранее и уволить по сокращению. Как выйти из этой ситуации правыми?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

На каком основании уволить сотрудника это полномочия работодателя. Предоставляйте документы подтверждающие основания увольнения и соблюдения порядка увольнения в инспекцию труда.

Спросить

Они и правы - продавцы!!!

Спросить

идите на мировую, дешевле выйдет. даже если ситуацию повернете на выигрыш в суде, то крупная сумма уйдет на хорошего адвоката-трудовика, и не факт, что эта сумма Вам вернется

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов