Отсутствие командировочного удостоверения, отказ в выплате командировочных и возмещении транспортных расходов - права работника
Работник был направлен в командировку в населенный пункт на удалении около 100 км. от места работы на основании приказа руководителя организации. Однако командировочное удостоверение оформлено не было. При этом за свой счет на личном транспорте приходилось ежедневно выезжать на место командировки и обратно. Проживание на время командировки обеспечено не было. Средств на транспортные расходы выделено не было. При обращении за выплатой командировочных к руководству работнику в выплате было отказано. Положены ли работнику данные выплаты и имеет ли право работник на компенсацию транспортных расходов (если не затруднит, то со ссылкой на рук. док-ты).
Оплата расходов по командировке предусмотрена КЗоТ РФ, статьи смотреть некогда, когда юристы отвечают в порядке бесплатных консультаций; анализ законов - это платная услуга. Обратитесь с заявлением о нарушении трудовых прав в Гострудинспекцию, она быстро разберется.
СпроситьБольшое спасибо за совет, учту. Однако среди действующих НПА КЗоТ не значится с момента ТК РФ.
Спроситькомандировкой не считается если вы в течение дня возвращаетесь обратно Вы имеете право на компенсацию затрат потраченных ГСМ.А ваше замечание справедливо 1 февраля будет ровно 13 лет как мы живем по ТК РФ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 429 Поиск Регистрация
Чита - онлайн услуги юристов
Как я понимаю, понятие служебной командировки дано в ст. 166 ТК РФ.
Как определяется дата приезда из командировки иногороднего работника - по месту жительства или месту работы?
Имеет ли право администрация предприятия взыскать с работника командировочные расходы?
