Профессор ИГУПИТ остаётся без работы и без выходного пособия после поглощения вуза РОСНОУ
Работал 7 лет профессором в вузе Институт Государственного управления, права и инновационных технологий (ИГУПИТ). Находился на профессорской ставке 35000 рублей. Вуз только что поглощён ведущим негосударственным вузом РФ РОСНОУ (Российский новый университет). Перспективы перевода в РОСНОУ у меня нет. На период 2-месячного поиска работы в феврале-марте мне оставили 0,1 моей ставки. Фактически увольняют даже без выходного пособия. Как мне быть?
при увольнении по сокращению штатов (или в связи с ликвидацией) ваш работодатель по ТК РФ обязан:
- за 2 месяца до увольнения уведомить вас об этом;
- выплатить выходное пособие в размере одной зарплаты;
- после увольнения, если вы встаете на учет в службу труда и занятости как безработный, за вами сохраняется средний месячный заработок в течение 3-х месяцев пока вы ищете работу.
Т.е. в сумме получается работодатель должен выплатить вам как минимум 5 месячных зарплат, чтобы уволить. По-моему, лучше условий для увольнения и придумать нельзя.
Спросить