Суд назначил наказание по ст. 18.15 коап РФ незаконное привлечение иностранных работников к трудовой деятельности в виде приостановления деятельности Компании на 90 суток. Это применяется в отношении каждого работника или всех вместе. Если у нас 4 работника, то деятельность приостановят на 360 дней?

Это применяется ко всей компании.

Суд приостанавливает деятельность Компании на 90 суток по статье 18.15 КоАП РФ в связи с незаконным привлечением иностранных работников

Срок приостановления деятельности для юридического лица, привлеченного к ответственности по ст.коап РФ

Юридическое лицо привлечено к ответственности по ст. 18.15 коап РФ и ему назначено наказание в виде приостановления деятельности на 90 суток. В статье указано, что наказание применяется в отношении каждого работника. Незаконно привлеченных к труду иностранных работников в организации 4. Каков будет срок приостановления деятельности-360 суток (если на каждого работника) или 90 суток?

Читать ответы (1)

Иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу.

Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» в числе основных понятий установлено: иностранный гражданин, временно проживающий в Российской Федерации - лицо, получившее разрешение на временное проживание; иностранный работник - иностранный гражданин, временно пребывающий в Российской Федерации и осуществляющий в установленном порядке трудовую деятельность. При этом пункт 4 статьи 13 гласит: Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников только при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников. Иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан: 1) постоянно проживающих в Российской Федерации; 2) временно проживающих в Российской Федерации; Означает ли это, что для осуществления трудовой деятельности иностранным гражданином, временно проживающим в Российской Федерации, его работодателю не требуется наличия разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности приостановления деятельности компании по решению суда на 14 рабочих дней.

Если судья выносить постановления в виде наказание административное приостановления деятельности на 14 суток в 22.01.2019 г. то судебные приставы может ли приостановид деятельность с 06.02.2019 г.? И не на 14 суток а на 14 рабочий дней?

Читать ответы (5)

Порядок процедуры досрочного прекращения приостановления деятельности в соответствии с ч. 3 ст. 3.12 КоАП РФ

Согласно ч. 3 ст. 3.12 КоАП РФ Судья на основании ходатайства лица, осуществляющего предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, или юридического лица досрочно прекращает исполнение административного наказания в виде административного приостановления деятельности, если будет установлено, что устранены обстоятельства, указанные в части 1 настоящей статьи, послужившие основанием для назначения данного административного наказания. Вопрос: Каков порядок процедуры досрочного прекращения приостановления деятельности.

Читать ответы (1)

Не подано уведомление на иностранных работников в Санкт-Петербурге

У нас ИП не подали уведомление на иностранных работников (Санкт-Петербург). Вызывают в фмс, по ч.4 18.15 - предусмотрено административное наказание - говорится о сумме штрафа (от 400.000) и либо приостановлении деятельности ип временно. Вопрос - как добиться именно приостановления деятельности ип. Вопрос-а если арбитражный суд признает ип банкротом, то штраф не нужно оплачивать?

Читать ответы (4)

Как избежать наказания по Статье 19.29 КоАП РФ при отправке уведомления о приеме на работу спустя 45 дней

Как избежать наказания по Статье 19.29 КоАП РФ. Незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего, если уведомление о приеме на работу было отправлено спустя 45 дней?

Читать ответы (1)

Как оформить приостановление деятельности под ЕНВД и что делать при возобновлении - опыт Ларисы из Иркутска

Организация осуществляла два вида деятельности подпадающих под ЕНВД, по одному из них деятельность временно приостановлена, подана нулевая декларация по данному виду деятельности. Налоговая запросила объяснение. Какое заявление необходимо подать на приостановление, если в будущем этот вид деятельности вновь заработает? Спасибо, Лариса, г.Иркутск.

Читать ответы (4)

Сад будет закрыт на 60 дней за нарушение КоАП РФ - суд принял решение

Суд вынес решение назначить наказание в виде административного приостановления деятельности помещения на срок 60 суток так как признал мой частный сад виновным в совершении административного правонарушения предусмотренного ст.6.3 КоАП РФ.

Читать ответы (2)

Приостановление деятельности бара и его возобновление через сдачу в аренду другому лицу - законность и последствия

Согласно ст.6.6.КоАП РФ в отношении меня т.е. индивидуального предпринимателя было вынесено решение о приостановлении деятельности бара на 60 суток. (отсутствует санитарно-эпидемиологическое заключение на скважину, делается 30 дней) Помещение бара опечатано судебными приставами. Данное помещение находится в моей личной собственности. Чтобы возобновить деятельность бара я уведомляю районную администрацию о прекращении своей деятельности, все мои работники увольняются по собственному желанию. Данное помещение я сдаю в аренду на 10 месяцев другому ИП (своей жене). Она добавляет в ОКВЭД деятельность баров уведомляет администрацию об открытии бара. Я ставлю в известность судебным приставов о том, что деятельность я прекратил. А помещение сдал в аренду другому лицу. Законно ли это будет.

Читать ответы (2)

Сроки приостановления рабочей деятельности после отправки заявления о невыплате заработной платы

Через какой период времени после отправки заявления о приостановлении рабочей деятельности можно приостановить рабочую деятельность? Сколько дней должно пройти с момента отправки работником, получения работодателем заявления о приостановлении рабочей деятельности по поводу невыплаты заработной платы? Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вологда - онлайн услуги юристов