Вопрос к адвокатам и юристам - Каковы мои права в случае изменения графика работы без приказа и нарушения статьи 103 Трудового кодекса? Также, могу ли я подать иск против начальника за потерю личной выгод

10.03.2015, 22:46

• г. Волгодонск

Господа Адвокаты и Юристы вопрос такой я работал 2 на 2 начальник перевёл в другой график работы на 5-и дневку за 2 дня по служебке без приказа и нарушил ст.103 т.р фк.У МЕНЯ БУЛА ПОДРАБОТКА где был составлен договор на выполнение работ мне была сделана предоплата 50% по вине моего начальника мной был нарушен договор с человеком и я не выполнил работу на 100%.человек потребовал вернуть денежные средства в досудебном порядке 25% от предоплаты которую он мне сделал. Я взял кредит чтоб вернуть деньги человеку так я согласен что моя вина и нарушил я договор, могу ли я подать на своего начальника в СУД за потерю личной выгоды так как он нарушил закон и не предупредил меня о смене графика за 1 месяц как глосит ст 103 тр.фк и подскажите пожалуйста статьи о нанисении мне вреда.

Читать ответы (4)

Ответы на вопрос (4):

Адвокат

Лавринов Г.А. 3.9

11.03.2015, 00:13,

г. Ростов-на-Дону

Сомневаюсь, что это будет правильно с Вашей стороны.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.1

11.03.2015, 22:07,

г. Ростов-на-Дону

Разработка правовой позиции - платная услуга.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Роман Владимирович

11.03.2015, 00:20,

г. Волгодонск

Добрый вечер господа Адвокаты и Юристы вопрос такой я работал 2 на 2 начальник перевёл в другой график работы на 5-и дневку за 2 дня по служебке без приказа и нарушил ст.103 т.р фк.У МЕНЯ БыЛА ПОДРАБОТКА где был составлен договор на выполнение работ мне была сделана предоплата 50%. По вине моего начальника мной был нарушен договор с человекому которого я подрабатывал и я не выполнил работу на 100%.человек потребовал вернуть денежные средства в досудебном порядке 25% от предоплаты которую он мне оплатил.я взял кредит чтоб вернуть деньги человеку так как это что моя вина и я нарушил договор,могу ли я подать на своего начальника в СУД за потерю личной выгоды так как он нарушил закон и не предупредил меня о смене графика за 1 месяц как глосит ст 103 тр.фк и подскажите пожалуйста статьи о нанисении мне вреда

Спросить

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.6

11.03.2015, 05:32,

г. Ростов-на-Дону

Наказать начал

Месть бесплатной не бывает.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России