Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос: в каком порядке, и куда мне обращаться для привлечения этого сотрудника к уголовной и другой ответственности?

01.09.2008, 13:40
• г. Волгоград

Один мой сотрудник был вызван "на ковер" за употребление спиртных напитков при нахождении в командировке. В этом же месте командировке присутствовал и я, но вместе таких действий не совершали.

Теперь я узнал, что этот сотрудник рассказывает коллегам, что я его "застучал". от контакта со мной отказался, публично извениться отказался.

Вопрос: в каком порядке, и куда мне обращаться для привлечения этого сотрудника к уголовной и другой ответственности?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Напишите заявление в милицию, опишите ситуацию, укажите свидетелей. Милиция должна будет провести проверку по Вашему заявлению. Если факты подтвердятся, то возможно в отношении сотрудника будет возбуждено уголовное дело.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валентина
13.09.2017, 10:54

Нарушение конфиденциальности заработной платы и возможные действия по закону в такой ситуации

Объясните мне такую ситуацию, если один из сотрудников учреждения каким то образом узнал заработную плату другого сотрудника и при всех коллегах заявил, что зпл этого сотрудника превышает его зплату. Какой есть закон по этому поводу и что нужно сделать сотруднику которого узнали зплату? Спасибо.
Читать ответы (4)
Дмитрий
29.08.2006, 13:08

В судебном порядке или несудебном?

Какой порядок привлечения к администр ответственности лица за употребление спиртных напитков вобщ местах, за отсутствие регистрации по месту пребывания? В судебном порядке или несудебном?
Читать ответы (1)
Равшан
19.04.2016, 13:31

Правомерны ли действия сотрудника полиции при составлении протокола за распитие спиртных напитков на жд вокзале?

Могут ли сотрудники полиции написать протокол за распитие спиртных напитков (пива), если емкость находилась в непрозрачной упаковке и сотрудник полиции определил, что я выпил пиво по запаху. Так же он предложил мне пройти мед освидетельствование, сказав что если подтвердится употребление спиртных напитков, то мне придется оплатить транспортные расходы. Так как у меня был билет на поезд я подписал протокол. Правомерны ли действия сотрудника полиции. Все происходило на жд вокзале. Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
23.07.2022, 17:47

Командировка за границей - болезнь, досрочный возврат и суточные

Сотрудника отправили в командировку за границу на три месяца, выплатили суточные за 3 месяца, находясь в командировке сотрудник заболел, медицинская помощь на месте нахождения в командировке отсутствует, может ли сотрудник сам вернуться домой до конца командировки? Нужно ли в таком случае возвращать остаток суточных? И может ли работадатель сотрудника уволить?
Читать ответы (1)
Юлия
16.09.2015, 19:31

Неправомерный штраф за распитие спиртных напитков - права и возможности обжалования. Важные вопросы

Пришел мужу штраф за распитие спиртных напитков, которое он не совершал, т.к в это время находился долгое время по работе в другом городе. Имеют ли право сотрудники полиции оформлять штраф за распитие спиртных напитков в общественном месте, без удостоверения личности? Какой срок обжалования данного постановления, если муж находится по работе в другом городе, и не может получить данное постановление. Срок для обжалования будет течь с момента получения постановления лично на руки или с момента получения штрафа по почте? Стоит ли идти в прокуратуру для привлечения сотрудников полиции к уголовной ответственности?
Читать ответы (2)
Сергей Гоменюк
26.09.2017, 14:16

Влияет ли употребление спиртных напитков на возможное увольнение или перевод военнослужащего без его согласия?

Здравствуйте. Я военнослужащий. Во время нахождения в командировке был замечен начальником в употреблении спиртных напитков. По факту употребления проведено мед. освидетельствование. Может ли командование уволить или перевести меня без моего согласия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Дмитрий
25.04.2022, 08:14

«Возможно ли удержание сотрудника за неиспользованный билет в командировке?»

Сотрудник был отправлен в командировку. Билеты на самолет были куплены организацией и выданы сотруднику перед поездкой. Сотрудник опоздал на данный рейс, возврат билетов не осуществлялся. Для выполнения командировки купил билеты за свой счет. Возможны ли удержания с сотрудника за неиспользованный билет?
Читать ответы (1)
Валерий
14.03.2014, 10:17

Необходимые документы для увольнения сотрудника из-за алкогольного инцидента на рабочем месте

Какие документы нужны для увольнения сотрудника за появление его на работе в нетрезвом виде и употребления спиртных напитков на рабочем месте? Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
03.12.2014, 11:56

Сотрудник ДПС требует незаконное удаление тонировки с автомашины и угрожает привлечением к административному аресту

Сотрудник ДПС остановил автомашину, произвел соответствующие действия и выписал штраф в размере 500 рублей за тонированные боковые и ветровое стекла, сразу после этого потребовал от водителя устранить тонировку прямо на месте, на что водитель автомашины отказал, а сотрудник ДПС ответил ему на это тем что за неповиновение сотруднику полиции он будет привлечен к административному аресту или штрафу, основываясь на ст 19.3 коап. Правомерно ли требование сотрудника удалить тонировку прямо на месте? Если нет, то какой срок дается на это? и законно ли действие сотрудника по привлечения к административному аресту за неповиновение сотруднику полиции?
Читать ответы (2)
Лариса
10.05.2016, 11:38

Уголовная ответственность руководителя и сотрудника за фиктивную командировку и незаконное начисление командировочных.

Руководитель оформляет на сотрудника командировку, но никто никуда не едет, командировочные начисляются сотруднику как будто он в командировке. Затем отдает сумму командировочных руководителю. Какая уголовная ли ответственность при этом наступает для руководителя и сотрудника.
Читать ответы (1)