Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Использовала такой отпуск два года назад продолжительностью 4 месяца один раз за все время работы.

28.09.2008, 00:15
• г. Миасс

В ст.55 Закона об образовании говорится об отпуске без содержания с сохранением рабочего места не реже одного раза в 10 лет продолжительностью до 1 года для преподавателей. Я работаю в школе искусств 30 лет. Использовала такой отпуск два года назад продолжительностью 4 месяца один раз за все время работы. Могу ли я рассчитывать на предоставление такого же отпуска продолжительностью 3-4 месяца в этом году в связи с необходимостью по семейным обстоятельствам или мне придется увольняться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Все зависит от установленных собственником учреждения или прописанных Уставе положений по порядку и условиям предоставления такого отпуска, как это и предусмотрено ст. 55, так что неизвестно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Миасс - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Людмила
10.07.2014, 17:33

Возможно ли продлить отпуск учителя на второй год без сохранения зарплаты?

Педагог проработал более 20 лет в школе. По болезни взяла на 1 год отпуск без содержания с сохранением места работы. По истечении года отпуска хочу взять ещё 1 год отпуска. Возможно ли это?
Читать ответы (1)
Елена
20.01.2006, 18:42

Или закон предусматривает о предоставлении такого отпуска только для одного родителя?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижении им трех лет. Имеет ли право мой муж взять такой же отпуск (ребенку 2 года, пособие не получаю) по своему месту работы так, чтобы я не выходила на работу? Или закон предусматривает о предоставлении такого отпуска только для одного родителя?
Читать ответы (1)
Шаганаз
19.02.2016, 15:27

Возможен ли переход с отпуска без содержания на второй декретный отпуск без предварительного возвращения на работу?

Я находилась в отпускепо уходу за ребенком до трех лет. Но вышла на работу через 2 годп и полтора месяцев. Проработала один месяц и пришлось в срочном порядке по семейным обстоятельствам пришлось уйти в отпуск без содержания, так как продлить декретный отпуск собрать документы времени не было. В отпуске без содержания я нахожусь с первого января 2016 года. Могу ли я уйти в декрет с отпуска без содержания на второго ребенка с конца марта или начала апреля или мне надо заново выйти на работу?
Читать ответы (1)
Михаил
18.08.2021, 03:37

Как написать заявление на отпуск с оплатой неиспользованных дней?

Работаю у ИП с 21 ноября 17 года один раз был в отпуске как правильно написать заявление на отпуск сейчас с оплатой всего неиспользованого отпуска. Или надо все же увольняться.
Читать ответы (7)
Юлия Ивановна
24.04.2014, 10:32

Возможна ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении после одного года работы и отпуска в прошлом?

Могу ли я рассчитывать на компенсацию за отпуск. Работаю год, в отпуске была один раз 8 месяцев назад, сейчас собираюсь увольняться.
Читать ответы (1)
Ирина Сергеевна
30.01.2015, 12:51

Компенсация за использованный отпуск и расчеты - права работника

Я устроилась на работу с 16.06.2014 года и сейчас мне предлагают уволиться по собственному желанию. Отпуск за 2014 год я не использовала, но была два дня была без содержания по семейным обстоятельствам в счет отпуска в 2015 году. Имею ли я право на компенсацию за использованный отпуск. И как это рассчитывается. Спасибо.
Читать ответы (2)
Катя
15.10.2009, 01:07

Будет ли мне выплачен декретный отпуск, отпуск по уходу за ребёнком, если за этот год наступит беременность?

Работаю в сфере образования, сейчас нахожусь в отпуске сроком на один год без сохранения зарплаты, но с сохранением рабочего места. Будет ли мне выплачен декретный отпуск, отпуск по уходу за ребёнком, если за этот год наступит беременность?
Читать ответы (1)
Наталия
15.08.2016, 13:46

Возможно ли получить материальную помощь к отпуску при использовании второй части отпуска через год?

Ситуация такая... у меня есть отпуск 47 дней, перед декретным отпуском я хочу взять 14 дней отпуска и материальную помощь, а остальную часть отпуска я хочу использовать через год находясь в декретном отпуске по уходу за ребенком, могу ли я ко второй части отпуска расчитывать на материальную помощь к отпуску. В коллективном договоре прописан такой пункт. 3.9. Работникам учреждения один раз в календарном году выплачивается материальная помощь к отпуску на профилактику заболеваний (далее – материальная помощь). В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска в установленном порядке на части, материальная помощь выплачивается при предоставлении любой из частей указанного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней.
Читать ответы (1)
Ксения
28.07.2012, 08:28

У секретаря без рабочего места - права беременной работницы и требования к организации работы

3 года работаю у одного работодателя в должности секретаря. Характер работы разъездной (командировки по 3 месяца), межвахтовый отпуск не оплачивается (отправляют в отпуск без содержания), в офисе организации для меня рабочего места нет. В ближайшее время планирую беременность. В командировки ездить во время беременности не собираюсь. Имеют ли право меня отправить в отпуск без содержания до наступления декретного отпуска, если не найдется работа в офисе?
Читать ответы (2)
Екатерина александровна
25.05.2014, 03:39

Возможно ли взять отпуск без сохранения денежного содержания после окончания отпуска по уходу за ребенком

Я госслужащий. В сентябре заканчивается отпуск по уходу за ребенком, ребенку будет 3 года. Согласно п.15 ст.46 закона О государственной гражданской службе Российской Федерации по семейным обстоятельствам и иным уважительным причинам я могу взять отпуск без сохранения денежного содержания продолжительностью не более одного года. Могу ли я взять такой отпуск сразу по окончанию отпуска по уходу за ребенком не выходя на работу?
Читать ответы (1)