Необходимость одновременного утверждения Положения о материальной ответственности и договора о полной материальной ответственности

• г. Москва

Делаем приказ о заключении договоров о полной материальной ответственности. В приказе говорится, что необходимо разработать Положение о материальной ответственности.

Возможно ли утверждать договор и впоследствии заключать его без разработанного Положения? Или они должны одновременно (и положение и договор) утверждаться приказом?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Можно и потом, главное своевременно ознакомить работников с этим положением.

Спросить

Не обязательно. Главное для вас - это указать данный пункт в трудовом договоре и ознакомить работника с положением о материальной ответственности под роспись

Спросить