Ольга Геннадьевна
04.06.2014, 19:29
Последним рабочим днем после уведомления о сокращении будет 10 июня, - утверждают в отделе кадров.
Читать ответы (1)
Помогите пожалуйста разобраться.
Я отработала в организации чуть больше 2 лет и Положением по регулированию социально-трудовых отношений мне положен оплачиваемый проезд. В феврале мне вручили уведомление о сокращении штата. 20 апреля мой последний рабочий день. Обязан ли работодатель оплатить мне проезд, если я поеду в отпуск после 20 апреля? Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 429 Поиск Регистрация