Негативный опыт работы в ЗАО ТД ПЕРЕКРЕСТОК - Изменения в графике нарушают режим отдыха и создают проблемы с транспортом
Работаю в ЗАО ТД ПЕРЕКРЕСТОК водителем. График работы сменный. 8-часовой радочий день, 5/2. 5 дней с 7 утра, 2 выходных и 5 дней с 19 ч. до 03 ч. ночи. Правомерен ли такой ночной график, т.к. в 3 ч. ночи мне не на чем добраться до дома (общественный транспорт не работает). До недавнего времени я начинал работы в ночную смену с 16 ч. и заканчивал ее в 00 ч, успевая на последний автобус и в метро.
С недавнего времени начальник колонны запретил мне приходить ранее 19 ч. 5 ночных смен подряд мне приходится ждать открытия метро из-за чего продожительность времени отдыха уменьшается в разы.
Добрый день! Нет, неправомерен. Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан обеспечить бытовые нужды работников, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей. Работодатель обязан обеспечить работников питьевой водой, а также обеспечить безопасность и условия труда в соответствии с условиями охраны труда и с учетом совокупности факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работников.
По данному факту Вы можете обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 58 из 47 430 Поиск Регистрация