Что можно сделать в этой ситуации, ведь я сама воспитываю двоих дочерей одна.

• г. Екатеринбург

Я работаю в детском саду. Режим работы с 7.30 до 18.00. Но одна мамочка хотя бы раз в неделю забирает свою дочь далеко после 18.00. Пишу докладные заведующей, но все без результатно. Что можно сделать в этой ситуации, ведь я сама воспитываю двоих дочерей одна.

Ответы на вопрос (1):

Перелопатил все что можно ничего не нашел, однако - есть смысл по данным фактам составить пару тройку актов, после чего поставить в известность отдел опеки и попечительства. Далее инициировать вопрос привлечения матери к административной ответственности.

Статья 5.35 КоАП РФ Неисполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию и воспитанию несовершеннолетних

Неисполнение или ненадлежащее исполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению, защите прав и интересов несовершеннолетних -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей

Спросить
Пожаловаться

Я работаю в детском саду воспитателем. Заведующий заставляет нас во время периода самоизоляции белить свои группы. Правомерно ли заставлять работников дет сада работать, если сам дет сад не работает?

Я работаю в детском саду почти 6 месяцев. Все было замечательно до вчерашнего дня. Вызвала меня заведующая и сказала что на меня жалуется три мамочки. Дети не хотят идти в детский сад, когда я работаю. Хотя я не меняла своего отношения к деткам. Ко всем отношение положительное, каждого обнимешь, приголубишь, спросишь о настроении. Что делать? Может сразу уволиться раз уже так сложилось? Мамочки думаю продолжат свои придирки.

Работаю педагогом-психологом в обычном муниципальном бюджетном общеобразовательном детском саду. Скажите пожалуйста должны ли мне доплачивать за работу с детьми ОВЗ? Ведь это не специфика работы детского сада. Сад обычный, не специализированный. Спасибо.

Я мать одиночка, одна воспитываю сына и работаю в детском саду. Какие мне положены льготы как матери одиночке, и как воспитатель детского сада?

Ситуация следующая: большинство родителей за установку сплит системы в детском саду за свой счёт, одна из родителей категорически против, угрожает жалобами. Возможно ли всё таки установить без её согласия? Как быть заведующей, имеет ли право она разрешить если не все родители согласны? Ведь жалоба может быть и встречная, что не соблюдается темп. Режим в помещении, предусмотренный Санпином.

У меня такая ситуация-я оф.трудоустроена в детском саду, но последние 4 года жила в другом городе,2 из них в декрете! Декретные деньги получала сама как работающая в детском саду! Что мне за это будет если будет доказано что я жила в другом городе и не работа по факту! Что будет заведующей детского сада при прокурорской проверке? Уголовное ли это дело?

Здравствуйте. Такая ситуация произошла в детском саду. Воспитатели запрещают находиться и играть на территории детского сада после того, как родители забрали своего ребенка. Родители возмущены и хотят жаловаться на детский сад в министерство образования. Помогите, пожалуйста, в этой ситуации. Воспитатели считают что они правы, а родители говорят, что раз они посещают этот детский сад и помогают в благоустройстве участков, то могут гулять на территории детского сада после того как забрали ребенка. Помогите нам разрешить эту ситуацию. Заранее, спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте. Может ли заведующий детского сада принять свою дочь на работу в свой детский садн на должность воспитателя? Спасибо.

Я работаю в детском саду учителем логопедом. Отработала в этом саду год. Заведующей этого детского сада хочет меня принудительно перевести на ставку воспитателя. Мотивируя свое решение тем, что я якобы себя не проявляю и ей не подхожу. За то время, что я работала в саду у меня не было ни каких замечаний. Имеет ли заведующий права без моего согласия перевести меня на другую должность?

Я работаю в детском саду. 3 года назад заведующий детским садом попросила выполнять дополнительную работу (ведение сайта), при этом никакого приказа на эту деятельность я не подписывала. В течение 3 лет я это делала, никакой доплаты к заработной плате не было. Теперь я хочу отказаться от этой работы, так как не успеваю выполнять свою основную работу. Как это сделать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение