Я в расстерянности и не знаю как поступить и куда обратиться?
Вопрос о нарушении труд. Кодекса.
Я одинокая мать, ребенку нет еще 3-х лет.
Устроилась на работу 2 месяца назад. Испытательный срок 3 месяца.
При устройстве сказали, что рабочий день с 9-00 до 18-00, 5-ти дневная рабочая неделя, оплата больничных.
В процессе работы оказалось переработка каждый день до 22-00 и еще выхожу каждую субботу на 1-2 часа. Сейчас ушла на больничный с ребенком в связи с операцией. Мне не хотят оплачивать больничный и сказали что уволят по статье. Бухгалтер написал докладную записку, что я якобы плохо работаю, что-то в этом роде. Хотя в течение 2-х месяцев ни одной претензии к моей работе не было, ни одного выговора и ни одного приказа. Как поступить в данной ситуации? Что предпринять? Я в расстерянности и не знаю как поступить и куда обратиться?
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 432 Поиск Регистрация