Работаю недавно, но сотрудники говорят, что им никогда не давали аванса.

• г. Нижневартовск

Вопрос у меня такой. Мне надо платить за квартиру (снимаю), а также кредит, но на работе задерживают зарплату, вот например за октябрь выдали 8 декабря, а за ноябрь и вообще не известно когда ожидается. Также в трудовом договоре прописано, что зарплата должна выплачиваться 2 раза в месяц. Работаю недавно, но сотрудники говорят, что им никогда не давали аванса. Подскожите пожалуйста куда можно обратиться чтобы решить данную проблему.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемый Александр! В трудовую инспекцию и прокуратуру.

Спросить

Уважаемый Александр! Эффективный и действенный способ это обратиться с заявлением в прокуратуру. После вызова руководства к прокурору думаю вопрос с зарплатами будет исчерпан.

Спросить

Нижневартовск - онлайн услуги юристов

Владислав
24.10.2016, 08:43

Правила задержки зарплаты и расчет процентов - с чего начинается задержка - аванса или зарплаты?

Работодатель задерживает зарплату и выплачивает ее частями. По договору аванс должен быть 25 числа текущего месяца, а зарплата 10 числа следующего. Но получается, например, часть зарплаты за сентябрь я получу 30 октября, а остальную часть 30 ноября. Подскажите как в таком случае правильно сосчитать проценты за задержку зарплаты. С какого момента (аванса или зарплаты) начинается задержка?
Читать ответы (2)
Марина
18.10.2016, 09:36

Как обеспечить регулярную выдачу зарплаты и аванса, соответствующего 30% от заработной платы?

У нас на работе постоянно задерживают зарплату до 14 дней, аванс выдали только 1 раз-1000 рублей. Что можно сделать чтобы были определенные дни выдачи зарплаты и аванса; и аванс был как положенно 30%
Читать ответы (5)
Валентина Алексеевна
04.03.2015, 08:13

Каким образом расчитывается подоходный налог при получении зарплаты в виде аванса и основной суммы?

Скажите пожалуйста. Я получаю зарплату дважды в месяц-аванс + зарплата. Подоходный налог должны брать один раз со всей суммы аванс + зарплата или 13 % с аванса и 13% с Зарплаты?
Читать ответы (1)
Александр
17.11.2015, 17:17

Задержка зарплаты в охранной организации - права сотрудников и возможность отказа от работы

Меня зовут Александр! У меня такой вопрос: Я работаю в охранной организации охранником и нам задерживают зарплату на 1,5 месяца, дробят её на три части-аванс, зарплата и остатки по зарплате. Сегодня уже 17 ноября, но мы ещё не получили зарплату за сентябрь месяц. Какие наши права на этот счёт? И ещё имеем ли мы не выйти на смену в связи не выплатой зарплаты? За ранее спасибо.
Читать ответы (1)
Екатертина
17.12.2015, 10:50

Нарушение сроков выплаты зарплаты в бюджетной организации - где жаловаться и как решить проблему?

В бюджетной организации выплата зарплаты 6 числа каждого месяца, а аванс 20 (по трудовому договору). В декабре 2015 срок выплаты пришелся на пятницу (4 декабря). Но работники зарплату получили только 15 декабря, мотивируя это переносом дат выдачи на 15 зарплата, 29 аванс. Куда жаловаться и что делать?
Читать ответы (2)
Инна
08.10.2016, 16:22

Правомерность действий компании - двойное налогообложение зарплаты и аванса на 13%

Я работаю в компании, где нам платят зарплату 2 раза, аванс и зарплата, налог снимают 2 раза и с аванса и с зарплаты 13%,правомерны ли действия компании?
Читать ответы (5)
Родичев Сергей
28.01.2005, 11:20

Вопрос: правомерно ли выплачивать аванс и зарплату (про "вклад" видимо можно не спрашивать, т. к. это премия) в такие сроки?

Я работаю в типографии, у нас существует проблема с выплатой зарплат сотрудникам. Сумма оговоренная при приеме на работу состоит из трех частей - оклад, премия 100% от оклада и премия за "особый вклад в дело и т.п." Выплачивают эти деньги также в три приема: аванс, зарплата и особый вклад. Существут ощутимая задержка, например: аванс за ноябрь заплатили в 20 х числах декабря, зарплату за ноябрь - 21 января, а особый вклад до сих пор отсутствует. За декабрь выплачен аванс 28 декабря (т.е. до зарплаты за ноябрь). Предприятие государственное, но на самоокупаемости. Вопрос: правомерно ли выплачивать аванс и зарплату (про "вклад" видимо можно не спрашивать, т. к. это премия) в такие сроки? Если это не правильно, какие законные шаги можно предпринять (забастовка, обращение в суд и т.д.)? Как можно доказать реальный размер зарплаты, если в приказе оговорен только оклад? Заранее благодарен, Родичев Сергей.
Читать ответы (1)
Денис
14.11.2007, 01:03

Уже 4 месяц работаю по договору подряда и не разу заказчик не выплатил зарплату всрок, задержка примерно на месяц.

Уже 4 месяц работаю по договору подряда и не разу заказчик не выплатил зарплату всрок, задержка примерно на месяц. В договоре написанно что зарплата должна выдаваться в течении 20 дней после подписания акта приемки, акт за октябрь подписал 31 октября сегодня 14 ноября до сих пор зарплаты нет. Подскажите как быть. С уважением, спасибо.
Читать ответы (1)
Валентин
17.03.2016, 01:26

Проблема с выплатой зарплаты - превышение заработной платы сотрудника над руководством и возможные ограничения

В моём трудовом договоре прописано что я получаю зарплату в 30% от всей суммы которую соберу за месяц. Сейчас выходит зарплата больше чем у директора организации. И она сказала что так нельзя. Потому что зарплата сотрудника не должна превышать зарплаты начальства. И поэтому мне говорят что зарплата будет урезаться. Насколько правомерны такие действия и доводы начальства.? заранее БЛАГОДАРЮ!
Читать ответы (3)
Сергей
16.01.2015, 21:19

Как бороться с задержками зарплаты на заводе - пути решения проблемы и адресаты жалоб

Работаю мастером на заводе и тут возникла такая проблема - зарплату задерживают, за ноябрь месяц людям выплатить не могут, не говоря уже про декабрь! , куда можно обратиться, чтобы прекратить этот беспредел?
Читать ответы (3)