Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить себя от незаконного увольнения и сохранить свои трудовые права в сложившейся ситуации
₽ VIP

14.12.2008, 03:42
• г. Москва

Я проработал в компании 6 месяцев, причём по результатам работы за этот период получил повышение. На протяжении 6 месяцев качественно исполнял порученную мне работу.

2 дня назад меня вызвал отдел кадров и предложил уволиться по собственному желанию, сославшись на то, что якобы они не видят моей мотивации в работе. Слово "сокращение" из их уст не звучало, но в компании уже уволили до меня более 10 человек и я просто ещё один, которого компания, утопающая в своих долгах, решила уволить без выходного пособия.

Если я не хочу писать заявление по собственному желанию, а работодатели настаивают только на увольнении по такой формулировке?

Каковы мои действия в сложившейся ситуации и если работодатель грозится уволить по статье "несоответствия работника занимаемой должности"?

Может ли стоять в трудовой книжке запись "уволен по сокращению"?

Помогите, пожалуйста, грамотно отстоять свою точку зрения, приведя им обоснованные доводы из ТК РФ.

С уважением,

Александр.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

схема. Пишите в прокураруту и трудинспекцию заявление о том, что Вас принуждают уволиться по собств. желанию, тогда как идет сокращение. Пытаетесь записать разговор о том, что Вы ведь видите, что уже 10 человек сократили, почему по сокращению не увольняют, когда скажут, что нет, не сократили, попробуйте подискусировать, мол я же вижу, что никого не берут на их места. затем пишите заявление и подавайте в суд на восстановление. Скорее всего к суду Вашей должности не будет, а если нет, то Ваша и еще 10 будут вакантны. Поищите кого=нибудь из уволенных так же.

Спросить

Заявление не пишите ни в коем случае: пусть сокращают.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги