Может ли работодатель отказать в выплате расчета при увольнении?

• г. Лепель

Может ли работадатель не выплатить мне расчёт при увольнении? Я работаю в магазинеуже пол года и за это время всё было хорошо при переучёте.а в этот раз вышла большая недостача.. но она не признана официальной. А я собралась увольняться т.к муж у меня военный и у него заканчивается контракт, его переводят в другую часть. Могут ли мне не выдать расчёт?спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

добрый день. об увольнении Вы обязаны предупредить работодателя за 2 недели. не позднее следующего дня Вас должны расчитать и выдать трудовую

Спросить
Виталий
22.06.2016, 14:08

Вопросы о задержке заработной платы при недостаче товара - права матери-одиночки и возможность отказа от выплат

Здравстуйте скажите пожалуйста сколько процентов от з/п может удерживать работодатель за недостачу товара я являюсь матерью одиночкой работаю в этом магазине 5 лет всегда проходили ривизию всегда вме было хорошо но сократили коллектив и осталось всего 10 человек на весь супермаркет в итоге в этом году недостача только на одном вино-водочном отделе недостача 100000 руб. И теперь половина коллектива хотят увольнятся... Может ли работодатель не выплатить расчёт...Все очень переживают подскажите пожалуйста...
Читать ответы (3)
Андрей
03.03.2017, 17:11

Что делать, если командир не собирается уволить военнослужащего по контракту в звании сержант?

Я военнослужащий по контракту в звании сержант. В мае этого года у меня заканчивается контракт и я за три месяца написал рапорт на увольнение по окончанию контракта. Но командир части сказал, что уволит меня не по окончанию контракта, а по несоблюдению условий контракта. А это может создать проблемы при моем последующем устройстве в другую воинскую часть. Подскажите, пожалуйста, что мне делать в данной ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Света
15.04.2016, 07:32

Вопросы выплаты расчета и возможности дальнейших выплат по недостаче при увольнении из банка

Работаю в банке, у меня недостача почти в три раза больше своего среднемесячного заработка. Недостачу признаю и выплачиваю. Но!через неделю у меня последний рабочий день, меня интересует может ли работодатель не выплатить мне расчет при увольнении а списать все на недостачу. И могу ли я после увольнения также выплачивать по соглашению или только судебным решением?
Читать ответы (1)
Виктория
17.02.2014, 08:25

Недостача товара при работе неофициальным продавцом - права и обязанности работодателя

Я пришла работать продавцом в магазин не официально. Когда я вышла на работу перещет товара не был произведен. Я собралась увольняться мы начали перщитывать магазин выявилась крупная недостачи. Может ли работодатель обязать выплачивать недостачу?
Читать ответы (1)
Мария
13.05.2018, 12:07

Вопросы увольнения и возможной задержки зарплаты в случае выявленной недостачи без трудового договора и договора

Добрый день! Работаю в ИП продавцом без трудового договора и без договора о мат. ответственности. По результатам ревизии за предыдущий месяц была выявлена большая недостача. Написана коллективная объяснительная о несогласии с недостачей. При получении з/п удержали часть: %от продаж (до выяснения причин недостачи). Написала заявление об увольнении. Может ли работодатель противостоять увольнению до выяснения причин недостачи? Или не выплатить з/п за текущий месяц?
Читать ответы (1)
Наташа
09.07.2009, 16:05

В какие сроки работодатель обязана произвести со мной все расчёты?Может ли она уволить меня по статье с записью в трудовую книжку?

Я работаю в "ООО" (магазине) продавцом, у нас последнее время большая непонятная недостача, хозяйка магазина обвиняет нас (продавцов) в этом, но с каждым месяцем она увеличивается и увеличивается, когда мы начинаем очень сильно возмущаться и грозить увольнением, то она большую сумму списывает на себя. Я собралась увольняться, но когда я устраивалась на эту работу со мной небыл заключон трудовой договор. Я не хочу выплачивать эту недостачу, но хочу уволится со всеми выплатами и с записью в трудовую книжку об увольнении, но без статьи. В какие сроки работодатель обязана произвести со мной все расчёты?Может ли она уволить меня по статье с записью в трудовую книжку? И может она потребовать с меня выплату недостачи? Наш коллектив подозревает, что недостача это дело рук финансовы махинаций работодателя и бухгалтера, но доказать этого не можем. А если я обращюсь в органы прокуратуры, смогут ли они выявить причину недостачи?
Читать ответы (1)
Елена
10.03.2016, 20:53

Как уволиться из воинской части, если не согласен на перевод в другую часть?

Служу в в /ч по контракту. Меня переводят в другую часть, но я туда не хочу. Могу ли я в своей части написать рапорт на увольнение или теперь мне нужно ехать в часть куда меня переводят и оттуда уже увольняться. И что будет если я не выполню приказ и не переведусь в другую часть, а буду настаивать на увольнении из этой, где сейчас служу?
Читать ответы (3)
Елена
07.07.2009, 21:53

Как выплатить недостачу после увольнения работника и имеет ли право работодатель задерживать трудовую книжку?

На рабочем месте была произведена инвентаризация, где была выявлена достаточно большая недостача, в связи с чем, в этот же день, было подано одним из работников заявление на увольнение. Работодатель подписал заявление на увольнение без отработки, но при этом не оговорил порядок выплаты работником выявленной недостачи. Как в таком случае выплачивается работником эта недостача? Имеет ли право работодатель не выдавать трудовую книжку до полного погашения долга? Часть долга по возмещению ущерба предполается выплатить с зарплаты.
Читать ответы (1)
Маргарита
29.08.2017, 06:46

Юридические аспекты расторжения контракта военной службы и возможность перевода на срочную службу в другую часть

Здравствуйте, сына направили в воинскую часть для прохождения военной службы по контракту, он закончил высшее учебное заведение военной кафедры не было, заменили срочную службу, двумя годами контракта, по приезду в часть не устроили условия: должность на которую его должны были взять занята, условия проживания ужасные, может ли он расторгнуть контракт и пойти на срочную службу, но в другую часть (в какую призовут) так ему в части сказали что остаться в этой части должен на срочку, подскажите пожалуйста так ли это?
Читать ответы (1)
Галина
08.06.2017, 23:34

Магазин обвиняет работницу в недостаче после узнавания о ее задолженностях - есть ли корреляция?

Проработала в магазине з года, при ревизиях никогда недостачь не было. В последнее время у меня возникли задолженности по квартире, мой работодатель узнал об этом и при последней ревизии выявилась большая недостача. Меня временно отстранили от работы. Но я точно знаю, что мей вины в недостачи нет и уверена, что всё это сделано умышленно.
Читать ответы (1)