Проблемы с трудоустройством - отсутствие официального договора и задержка выплаты ЗП
Я устроилась на работу на предприятие. На собеседование сказали, что трудоустройство будет официальным, а испытательный срок 1 месяц. На сегодняшний день пошел уже второй месяц работы, но договора я так и не увидела, приказа тоже. По окончании испытательного срока, я подошла и спросила, когда подпишем договор. Результата нет. После этого я еще 3 раза напоминала о договоре, но все время какие-то отговорки. Деньги платят в конверте, Как себя вести в такой ситуации? Заранее спасибо.
Здравствуйте Екатерина!
Действия работодателя незаконны. Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру. Или уволиться. Обязать работодателя внести запись в трудовую книжку можно в судебном порядке. При этом Вам придётся доказывать факт работы у данного работодателя.
СпроситьЕкатеринбург - онлайн услуги юристов
По окончании испытательного срока работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.
Как поступить в данной ситуации, стоит ли продолжать здесь работать?
Возможно ли не выплатить зарплату при расторжении договора ГПХ перед окончанием испытательного срока?
Организация не выполняет свои обязательства по дополнительной работе - что делать?
Нужно ли продлевать договор подряда после истечения срока окончания работ и неисполнения объемов в полном объеме?
Какова вероятность увольнения, если работодатель обнаружит мою беременность до окончания испытательного срока?
Испытательный срок - заблуждения при оформлении и определение срока окончания
Спор о не-испытательном сроке - сколько времени нужно отработать при уходе с работы?
