Екатерина
23.11.2016, 20:39
Как влияет изменение приказа на мою должность и возможное замещение?
Читать ответы (1)
У меня такая проблема: Я устроился на работу по трудовому законодательству, но, график моей работы был с 09:00 до 15:00 это было обговорено условно.
Теперь, я хочу уволиться, а Начальник, объявил, что если так, то теперь 2 недели отработки, я буду работать до 18:00 вечера.
А другие сотрудники, на такой же должности остаются на обычный 6 ти часовой график.
И другой сотрудник уходит на отпуск, и эти две недели своей отработки, я еще должен буду делать работу этого сотрудника плюс свою.
Что-нибудь можно сделать?
вы должны отработать эти 2 недели согласно графика указанного в Тр.договоре... устные договорённости не имеют юр.силы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация