Антонина
19.10.2016, 08:23
Увольнение второй декретницы по окончании срочного договора - справедливость решения?
Читать ответы (1)
Как поступить? Девушка работала в учреждении по совмещению (основная работа в другом учреждении), ушла в декретный. Учреждение реорганизовано и сменился учредитель, поменяло форму) и все работники были переведены переводом. А декретницы остались числиться на старом предприятии. Ставку отдали еще одному совместителю. Как должен быть составлен договор, если на эту ставку руководитель нашел постоянного работника и принимает в новое учреждение? Как составить договор: постоянно, на время декретного или еще как? Подскажите!!!!!!
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 429 Поиск Регистрация

