Влияет ли отпуск по уходу на дальнейшую карьеру одиноких матерей

• г. Палласовка

Я мать одиночка. Прошло сокращение всего управления пока я в отпуске по уходу. Когда выйду на работу меня тоже сократят или уволят? Или должны предоставить др место работы? И до исполнения какого возрасьа ребенку я смогу работать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам должны предложить работу из других имеющихся вакансий, если их не будет уведомить о сокращении. А не смогут Вас сократить пока находитесь в декретном отпуске до исполнения ребенку 3-х лет.

Спросить

Палласовка - онлайн услуги юристов

Светлана
08.05.2015, 18:22

Пришла на работу после отпуска - что означает объявленное сокращение кадров?

Это значит что я выйду на работу и меня тут же уволят или сократят? Добрый день! Я в данный момент уже 2 года сижу в отпуске по уходу за ребёнком. Вчера съездила на предприятие наше мне начальник так мило сказал что мест нет и так идёт сокращение кадров по собственному желанию. .. и наврят ли будет даже по истечении трёх лет. это значит что я выйду на работу и меня тут же уволят или сократят? Я бы хотела работать на этом месте. А мы ещё и двоём с коллегой в декрете на одно место.
Читать ответы (2)
Людмила
08.01.2015, 20:10

Какие выплаты полагаются женщине в декрете после сокращения штата и невозможности трудоустройства до посещения

У меня вот такой вопрос, я нахожусь в декретном отпуске (отпуске по уходу за ребенком), а на работе сокращение штата, т.е. когда моему ребенку исполнится полтора года и я выйду на работу меня сократят, какие выплаты мне будут положены, с учетом того, что я не смогу трудоустроится, т.к. ребенка возьмут в детский сад лишь в 2,5
Читать ответы (1)
Елена
03.10.2017, 07:32

Вопросы о сокращении работника в период отпуска по уходу за ребенком

Доброе утро. У меня вопрос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Пока я в отпуске меня сократили. Если я выйду на работу когда ребенку исполнится 1.5 года, меня сразу сократят или до 3-х лет я буду работать.
Читать ответы (1)
Наталья
30.10.2012, 13:34

Какие выплаты при сокращении по основному месту работы мне положены?

У нас грядет сокращение. Я мать-одиночка, ребенку 5 лет, но я не против сокращения. Помимо этого у меня есть работа по внешнему совместительству. Какие выплаты при сокращении по основному месту работы мне положены? Считается ли что у меня после сокращения уже есть работа?
Читать ответы (1)
Анна
15.01.2014, 07:45

Возможно ли мне сократиться на работе в отпуске по уходу до трех лет с тремя детьми?

У меня 3 детей, младшей 11 месяцев, я нахожусь в отпуске по уходу до 3 лет, на работе планируют сокращение отдела в котором я работаю, могут ли меня сократить., или мне должны предоставить другое рабочее место. Я мать одиночка, и еще могу ли я выйти на работу раньше.
Читать ответы (4)
Ирина
15.06.2016, 07:58

Как сохранить свою работу, если отказываешься переезжать в другой регион? Возможно ли восстановление на работу в судебном порядке?

Имею ребенка до 3-х летнего возраста. На работе сокращение. Мне в устной форме предложена работа в др.регионе. Мои действия, если я отказываюсь работать в др.регионе и желаю продолжать свои трудовые обязанности по прежнему месту работы. Могут ли меня сократить? И если, все-таки сократят, если возможность в дальнейшем восстановиться на работу в судебном порядке?
Читать ответы (1)
Анна
29.08.2015, 09:08

Работница в декрете столкнулась с сокращением ставки - какие обязательства предприятия?

Нахожусь в дееретном отпуске. По исполнении 1.5 лет ребенку планировала выходить на работу. Но на предприятии приняли решение о сокращении моей ставки. Работаю совместителем. Меня уволят или должны предоставить другое место? Какие обязательств предприятия в этой ситуации?
Читать ответы (2)
НАДЕЖДА ИВАНОВНА
13.01.2017, 14:07

Влияет ли выход на работу по достижении ребенку 3-х летнего возраста на мою защиту от увольнения при крупном сокращении штата?

Разъясните пожалуйста данную ситуацию. Я являюсь сотрудником гос. учреждения, нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Сейчас на работе грядет крупное сокращение штата сотрудников. Для того чтобы сохранить работу постоянным сотрудникам, меня просят выйти на работу на 1 день, при этом уволят временного сотрудника с моего места, а туда переведут постоянного работника с большим стажем работы чем у меня в данной организации. Потеряю ли я какие либо преимущества на момент сокращения и смогут ли меня уволить или сократить при выходе на работу по достижению моего ребенка 3 х летнего возраста?
Читать ответы (4)
Оксана
15.04.2011, 22:46

Могу ли я на своей работе взять отпуск без содержания по окончании декретного отпуска?

Я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Отпуск заканчивается 27 июня 2011 г. Садик начинает работать с 16 июля. Если я выйду на работу, не с кем будет оставить ребенка. Я мать-одиночка. Могу ли я на своей работе взять отпуск без содержания по окончании декретного отпуска?
Читать ответы (2)
Гость_2738233
19.09.2016, 15:21

Будут ли проводить повторную процедуру сокращения после окончания отпуска по уходу за ребенком?

В 2014 году мне выдали уведомление о сокращении, но перед сокращением я ушел в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. По исполнению возраста ребенка 1,5 года я вышел на работу на условиях неполного рабочего дня на свою должность, хотя ее в штатном расписании уже не существует. В ноябре этого года ребенку исполнится 3 года. Вопрос: меня сразу уволят или повторно будут проводить процедуру сокращения.
Читать ответы (1)