Отсутствие расчета и трудовой после увольнения - как поступить и какие права у работника?
Уволилась из организации 12.06,расчет и трудовая не были отданы, с приказом об увольнении ознакомлена не была. Неделю директор не отвечала на звонки и сообщения, сегодня 22.06 она позвонила и назначила встречу с бухгалтером. Предупредила что мне отдадут трудовую, я должна расписаться в приказе, расчет будет позже. Имею ли я право не расписываться в приказе до тех пор пока мне не отдадут расчет? Могу ли я запросить у бухгалтера справку о сумме расчета? Как поступить в данной ситуации?
Здравствуйте! Запросить у бухгалтера справку имеете право,в приказе распишитесь,попросите сделать для Вас копию.В книге выдачи трудовых книжек проставляйте реальную дату получения.С копией приказа обращайтесь в инспекцию по труду или в суд о невыплате зарплаты при увольнении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация