Татьяна
07.10.2013, 07:14
Законно ли уволили сотрудника, который замещал основного работника в отпуске по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Добрый день! Я работала на месте основного работника, который находился в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет., этот работник вышел, но в отпуск по беременности и родам ушла другая работница. Меня уволили и сразу же приняли. Какие надбавки сохраняются в данном случае? У меня была надбавка к окладу за стаж, за особые условия труда, ежемесячное денежное поощрение.