Владимир
10.01.2019, 01:20
Ознакомление работников с приказом о сокращении штата - обязанность работодателя и важность уведомлений
Читать ответы (1)
Мы с мужем инвалиды (детства) по зрению 1 и 2 группы (инвалидность бессрочно), работаем на спец. Предприятии для слабовидящих (бывшее УПП ВОС, а ныне ООО) 8 лет, спустя эти годы работодатель издал приказ о предоставлении карт ИПР. Вопрос, Как должны были нас ознакомить с приказом? Обязаны ли мы предоставить ИПР? Что будет в случаи не предоставления нами ИПР? (опасаемся сокращения).